В Совфеде раскрыли, как будут оплачивать работу в майские праздники.
Сотрудник, работающий в майские праздники, должен получить оплату в двойном размере, согласно Трудовому кодексу России, заявила NEWS.ru сенатор Ольга Епифанова. По ее словам, эта норма касается также тех работников, труд которых оплачивается по дневным и часовым тарифным ставкам.
Оплата работы в выходной или нерабочий праздничный день, в том числе в майские праздники, производится в соответствии со статьей 153 ТК РФ. Работникам, труд которых оплачивается по дневным и часовым тарифным ставкам, — в размере не менее двойной дневной или часовой тарифной ставки, сдельщикам — не менее чем по двойным сдельным расценкам. Работникам, получающим оклад, труд в неурочное время должны оплатить в размере не менее одинарной дневной или часовой ставки сверх оклада, если работа в выходной или нерабочий праздничный день производилась в пределах месячной нормы рабочего времени, — сказала Епифанова.
⭕ Подписаться | Прислать новость | Буст