Всегда предпочитала расставание полюбовно, не важно, о личном это или о работе, да так и было до...
Страдала я некоторое время от синдрома самозванца, считала, моих знаний недостаточно, ровно как и опыта, и чувствовала особую благодарность людям, которые брали меня на работу и, так сказать, верили в меня. И даже когда за спиной был уже приличный послужной список, причем достаточно высоких должностей, для меня это был всего лишь опыт и стимул развиваться дальше.
И вот когда кубышка была полна (использую это выражение впервые в жизни), поняла что уже давно пора передавать свои знания и диплом Педа (Педагогического Университета) как бы уже порядком запылился. Поиск нового места работы не дал собою насладиться, и вот так, с первого телефонного звонка, я добавилась в список педагогического состава частной языковой школы.
Я благодарна руководителю: она дала мне все условия развиваться дальше и передавать те самые накопившиеся знания, и они, в свою очередь, пришлись очень по вкусу моим ученикам- подросткам. Я была счастлива, когда видела эти довольные мордашки от того, что у них теперь есть друг, который с уважением принимает их странности - которые совсем не странные, а очень даже интересные, как у меня в их возрасте. И всегда даже плакала от их благодарности. В этом плане желаний и ситуаций для увольнения так и не возникло, и до сих пор мы общаемся со многими ребятами.
А что тогда?- спросите вы. А дело в том, что когда растущий (не буквально, хотя тоже вероятно, но не в этом контексте) человек упирается в потолок, ему нужно открыть окно или, как в моем случае оказалось, дверь. Я говорю не о пинке, а о свободе... Нужно уметь отпускать... Но это о мудрости, которую далеко не все приобретают с возрастом. Да, я говорю о взаимоотношениях с руководством. В «отпустить своего сотрудника» не должно быть личной обиды; должна быть радость и гордость: ты смог дать условия для роста. Как красиво, но у нас не вышло так.
А у нас вышло совсем иначе. Мы, как девочки в песочнице, начали припоминать, что принесли и дали друг другу. Оказалось, те самые старания были с обеих сторон. Но в обиде и боли от недооцененности и разочарования, мы не слышали друг друга. Мне так много оставалось ей сказать, но в какой-то момент я поняла, что у нас совсем разные правды. И мы обе не врем, а просто видим ситуацию по-своему.
Вот казалось бы и все: конец учебного года и конец всей истории. Как оказалось, не казалось - наше общение закончилось. Хотя нет, еще пару сообщений я от нее получила, но в них уже не было адекватности; были крики из той самой песочницы... В ее горшок мне пИсать не запретили, а вот заходить в кухню школы — да. Буквально. «Лена, ты больше не член коллектива, в учительскую и кухню тебе входить нельзя. Есть люди, работавшие у нас раннее, которым можно. В любое время и без моего разрешения. Ты в их число не входишь.» До сих пор в шоке от абсурда...
Хочется сказать, что я горда собой. Да, к моему сожалению, недосказанные мною слова ушли болью в тело, буквально несколько месяцев я просто скулила от боли при любой попытке двигаться. Нот я смогла не потерять лицо в том конфликте, я не перешла на персоналии.
Лирическое отступление: и кто бы мог подумать, что уйти с работы может быть намного сложнее, чем развестись. Я очень благодарна своему бывшему мужу за то, что он не просто разрешает заходить в его кухню, а разрешает даже жить в его квартире!
Я не перестаю удивляться людям как в хорошем, так и противоположном смысле. Наверное поэтому, еще древнейшие мудрейшие люди придумали прекрасное слово «принимать», чтобы просто не травмировать свою психику в попытке понять вытворяемую некоторыми дичь.
Хочется какого-то заключения. Как ни странно, я рада, что вышло как вышло; теперь я знаю, что может быть и так. Желаю ли я что-то этому человеку? Нет, ни плохого, ни хорошего. Я, как правило, в любой ситуации стараюсь поставить себя на место моего собеседника; иногда выходит, а иногда - совсем нет. Возможно, это точка роста для меня, с другой стороны - а ну его и нафиг.
А после... Именно после началась другая жизнь...