Найти в Дзене
Великий Болгар

В дорожном предприятии Болгара прошли мероприятия по охране труда

В рамках всероссийской кампании, посвященной Всемирному дню охраны труда (15 апреля – 15 июня 2025 года), в компании дорожном предприятии Болгара состоялись обучающие мероприятия для сотрудников. Специалисты по охране труда организовали два ключевых мероприятия. На внеплановом инструктаже работникам напомнили о правилах безопасности в период весенних паводков. Особое внимание уделили действиям в чрезвычайных ситуациях и профилактике травматизма. На семинаре по основам охраны труда участники обсудили законодательные нормы, включая положения Трудового кодекса РФ, льготы и компенсации за работу во вредных условиях. Также были рассмотрены основные опасные производственные факторы и методы минимизации рисков. «Охрана труда – это не просто формальность, а важная часть корпоративной культуры. Наша цель – обеспечить безопасность каждого сотрудника и повысить осведомленность о их правах и гарантиях», – отметил генеральный директор предприятия Арутюн Багдасарян. Мероприятия прошли в интерактивно

В рамках всероссийской кампании, посвященной Всемирному дню охраны труда (15 апреля – 15 июня 2025 года), в компании дорожном предприятии Болгара состоялись обучающие мероприятия для сотрудников.

Специалисты по охране труда организовали два ключевых мероприятия. На внеплановом инструктаже работникам напомнили о правилах безопасности в период весенних паводков. Особое внимание уделили действиям в чрезвычайных ситуациях и профилактике травматизма.

На семинаре по основам охраны труда участники обсудили законодательные нормы, включая положения Трудового кодекса РФ, льготы и компенсации за работу во вредных условиях. Также были рассмотрены основные опасные производственные факторы и методы минимизации рисков.

«Охрана труда – это не просто формальность, а важная часть корпоративной культуры. Наша цель – обеспечить безопасность каждого сотрудника и повысить осведомленность о их правах и гарантиях», – отметил генеральный директор предприятия Арутюн Багдасарян.

Мероприятия прошли в интерактивном формате, что позволило работникам задать вопросы и разобрать реальные производственные ситуации. В ближайшие недели в компании планируется продолжить обучение с акцентом на практическую безопасность.