💼Молодые производственники Кольской ГМК и «Печенгастроя» узнали, как построить карьеру
С участниками образовательного трека «Вектор эффективности» поговорили о том, нужно ли заниматься своей карьерой и какие для этого существуют инструменты и возможности. Второй поток трека «Вектора эффективности» для сотрудников Кольской ГМК и компании «Печенгастрой» стартовал в начале марта. Его авторы – команда проекта «Социальные инноваторы» корпоративного молодежного сообщества «В хорошей компании».
— Вместе с командой мы разработали не банальный образовательный проект, который помогает молодым специалистам развиваться внутри компании по актуальному направлению повышения эффективности, — отметила в разговоре с Kn51 менеджер департамента развития производственной системы КГМК Александра Дударь.
▶️Подробнее: kn51.ru/2025/04/17/molodye-proizvodstvenniki-kolskoj-gmk-i-pechengastroya-uznali-kak-postroit-kareru/
Фото Алины МЕЛЬНИЧЕНКО
