⚙️ Отдельно стоит проблема кадрового дефицита в таких значимых сферах, как образование и здравоохранение. Она актуальна для большинства регионов России.
В Вологодской области активно работаем над привлечением специалистов.
На это предусмотрено 515,1 млн руб. из федерального и областного бюджетов. Планируется привлечь более 500 медработников. В регионе действуют выплаты по программам «Земский доктор» и «Земский фельдшер», введена единовременная выплата без возрастных ограничений приезжим специалистам из других регионов, которые трудоустроятся в Вологде и Череповце. Выплаты получают и педагоги в рамках программы "Земский учитель", учителя физики, информатики и математики в возрасте до 35 лет при трудоустройстве в школы Вологды и Череповца смогут получить по 1 млн. рублей. Молодые специалисты в возрасте до 35 лет получают доплаты в первые три года работы.
✅ В Кирилловском округе запущен пилотный проект по выдаче служебного жилья работникам бюджетных сфер. Так, в этом году жильё получат 4 врача и 7 педагогов. Если проект даст положительные результаты, он будет масштабирован на все округа: муниципалитетам будут предложены субсидии на строительство или приобретение жилья для медработников и преподавателей муниципальных организаций.
Еще один вариант обеспечения жильем, озвученный на Совете Законодателей – компенсировать затраты на аренду за счет средств ФОМС. Будем прорабатывать этот вопрос в регионе.
🔴Отдельное внимание – целевому обучению. Губернатор Георгий Филимонов принял много решений по поддержке студентов. Целевики в рамках губернаторской программы «Молодой специалист» получают ежемесячную выплату в размере 6 тысяч рублей. Ординаторы получают 8 тысяч рублей в месяц.
Однако в системе есть и ряд проблем. Так, часть ребят, получив образование, отказываются ехать в родные регионы. При этом они обязаны вернуть лишь тот объем средств, который был затрачен на их образование. В этой связи планируется проработать механизм не только возврата, но и штрафов за отказ от исполнения условий договора целевого обучения.
Кроме того, появляется большое количество платных частных ВУЗов без клинической базы. Такие заведения не находятся в близкой связке с медицинскими учреждениями региона. Этот вопрос требует правового регулирования. Одно из решений – развитие государственной образовательной базы. Так, в Вологодской области открыт филиал Ярославского медицинского университета.
⚡️ Важность образования в формировании эффективной кадровой политики и экономического роста невозможно переоценить. Настало время действовать: поддерживая образовательные инициативы и адаптируя законодательство к современным вызовам, мы можем построить будущее, где каждый гражданин сможет реализовать свой потенциал, а экономика будет процветать.
