Система пенсионного обеспечения в России переживает весомые трансформации, направленные на достойное финансовое обеспечение пожилых граждан, как сообщил RT депутат Госдумы и член комитета по бюджету и налогам Никита Чаплин. В нынешней структуре важную роль играет система, основанная на индивидуальных пенсионных коэффициентах (ИПК), также известных как баллы. Чем больше баллов накапливается у гражданина, тем выше будет его пенсия в будущем, пояснил Чаплин.
Размер индивидуальных пенсионных баллов или ИПК определяется исходя из объема страховых взносов, переводимых работодателем в Социальный фонд за своих сотрудников. Чем выше заработная плата, оформленная официально, тем значительнее отчисления, а значит, и больше начисленных ИПК, отметил депутат.
Несмотря на это, Чаплин подчеркнул, что современная система начисления баллов начала применяться лишь в 2015 году. До этого учитывался трудовой стаж, который в настоящее время конвертируется в баллы для справедливого определения пенсии, используя данные персонифицированного учета, ведущегося с 2002 года. Учитываются советский период (до 1991 года) и переходный период (до реформы 2001 года).
Для определения пенсионного капитала, накопленного до 2001 года, используется коэффициент стажа, равный 0,55 для женщин со стажем менее 20 лет и мужчин со стажем менее 25 лет. Этот показатель увеличивается на 0,01 за каждый дополнительный год, но не может превышать значения 0,75. Также учитывается коэффициент отношения заработной платы пенсионера к средней зарплате по стране в рассматриваемый период - он определяется либо по пяти годам с наибольшими доходами, либо по последним двум годам перед реформой 2001 года, и не должен превышать 1,2.
Расчётный размер трудовой пенсии определяется на основе вышеупомянутых данных и конвертируется в ИПК, при этом коэффициент стажа умножается на коэффициент зарплаты и результат пересчитывается с учётом средней зарплаты в стране в 2001 году, составлявшей 1 671 рубль. Как уточнил депутат, для вычисления пенсионного капитала в начале реформы используется предположительный период дожития в 2002 году, равный 228 месяцам, на которые умножается расчётная пенсия за минусом 450 рублей. А затем применяется валоризация - увеличение суммы на 10% плюс 1% за каждый год советского стажа до 1991 года.
Пенсионный капитал корректируется на коэффициент валоризации и делится на 228 месяцев. После этого результат умножается на индексацию с 2003 по 2014 год (5,6148), чтобы рассчитать размер пенсии за советский и переходный периоды. Перевод этих данных в ИПК осуществляется путём деления суммы на 64,1 - стоимость одного балла в 2015 году, указал Чаплин.
Таким образом, уже заработанные пенсионные права в советское и переходные времена признаются в расчёте пенсии в текущей системе, что обеспечивает её преемственность и справедливость, заявил собеседник RT.