Добавить в корзинуПозвонить
Найти в Дзене

Меня кинули на вахте! Но, есть нюансы.

Рад всех приветствовать на канале. Знаете, не сказать, что часто, но регулярно я вижу, что люди планируют начать работать вахтовым методом и подбирают подходящие вакансии. Первым делом у людей вопрос :" А меня там не кинут? ", " А мне точно заплатят? " Вы знаете друзья, я сам никогда вахтой не работал, я в данной ситуации скорее по другую сторону баррикад. Я предоставляю информацию о вакансиях вахтовым методом, а так же для некоторых организаций конкретно нахожу сотрудников и направляю их на стажировку, перед отправкой на вахту и трудоустройством. Когда я значит слышу вопрос, про не кинут ли меня, я искренне не понимаю чего опасается человек и как он себе это представляет. Я не знаю, как можно устроиться на работу, потом отпахать там месяца три и уехать ни с чем. Почему то люди оказавшиеся в такой ситуации всегда склонны винить в случившемся кого то другого, но только не себя. Я же считаю, что исключительно личная ответственность. Всё происходит то по сути по трём причинам:

Рад всех приветствовать на канале.

Знаете, не сказать, что часто, но регулярно я вижу, что люди планируют начать работать вахтовым методом и подбирают подходящие вакансии. Первым делом у людей вопрос :" А меня там не кинут? ", " А мне точно заплатят? "

Вы знаете друзья, я сам никогда вахтой не работал, я в данной ситуации скорее по другую сторону баррикад. Я предоставляю информацию о вакансиях вахтовым методом, а так же для некоторых организаций конкретно нахожу сотрудников и направляю их на стажировку, перед отправкой на вахту и трудоустройством.

Когда я значит слышу вопрос, про не кинут ли меня, я искренне не понимаю чего опасается человек и как он себе это представляет.

-2

Я не знаю, как можно устроиться на работу, потом отпахать там месяца три и уехать ни с чем.

Почему то люди оказавшиеся в такой ситуации всегда склонны винить в случившемся кого то другого, но только не себя. Я же считаю, что исключительно личная ответственность.

-3

Всё происходит то по сути по трём причинам:

  • либо от безграмотности
  • Либо от жадности
  • Либо от вредных привычек

Давайте разберём подробнее.

Под безграмотностью я имею ввиду, когда люди не читают договора, не знают свои должностные инструкции, не задают вопросы о быте, о штрафах, билетах, медосмотре, а потом когда их начинают в это носом тыкать они делают удивлённые глаза.

-4

Жадность

Это ситуация, когда люди видят в объявлении какие то заоблачные цифры и устремляются туда, пока все места не заняли. Или едут на вахту в другой конец страны, ведь там побольше обещают. А в итоге начинаются вопросы, что за большую зарплату и график будет соответствующий или объём работ огромный. Или в итоге и билеты и осмотр и форма всё сами. Чему вы удивляетесь вы же хотели много и сразу.

-5

Вредные привычки.

Думаю в целом понятно о чем речь, но я уточню. Это речь про алкоголь.

На вахте пить нельзя, алкоголь под запретом и если у вас с этим проблемы, бухайте дома. У меня несколько примеров есть, когда люди едут работать, там напились , их раз и выслали домой, за свой счёт. А они прибыв к семье начинают рассказывать байки, что их на вахте кинули. Или ещё один товарищ был, муж одной знакомой. Куда не поехал работать ни разу денег не привёз, тоже всё говорил кидают. А в итоге выяснилась схема, ехал на 2 месяца, получив зарплату за первый, сваливал к маме домой, там её пропивал и через 2 месяца приезжал в семью, мол я жертва, меня кинули на вахте.

-6

Поэтому моё личное отношение к таким разговорам, делите информацию на пять. Проверяйте информацию, задавайте вопросы.

Тем более сейчас, когда всё официально, всё через кадры и бухгалтерию, ну как так, я не знаю.

Не спорю бывают единичные случаи, когда сходятся не самые порядочные кадровики и люди с особенностями характера, так скажем, но и то, при первой же попытке, что то не выплатить, или задержать трудовую, одно обращение в трудовую инспекцию и прокуратуру и звонок от них в подобную компанию, решает вопрос, вам выплатят и деньги и документы вернут.

Какие основные принципы можно выделить, чтобы не оказаться в такой ситуации:

  • работа в известной компании
  • Соберите отзывы
  • Почитайте о них в интернете
  • Задавайте вопросы кадровику
  • Только официально оформляйтесь
  • Не жадничайте, лучше работать ближе к дому, мало ли что.
  • Чем больше компенсаций тем серьёзнее компания

Вот давайте приведу пример того, что предлагаю людям конкретно я.

В Черемхово, есть вагонное депо.

Это филиал крупной Российской компании с филиалами по всей стране. Конкретно я помогаю решать кадровый вопрос с цехом покраски вагоном, то есть мы набираем маляров на покраску вагонов.

Работу предлагают вахтой от 2 месяцев далее по желанию.

Опыт не требуется, в депо в течении недели проведут обучение, эти дни пойдут в оплату после оформления.

Работать люди едут в филиалы компании по всей стране Краснодарский край, Мурманская область, Приморский край.

Доставка самолётом, поездом.

Во время проживания место в квартире по 2 в комнате.

Если соберёте свою бригаду из 4 человек обеспечат и работой и отдельным жильём для вас

Ну и всем наверное интересно, а что по зарплате? Минимальная ставка от 70000₽, по факту выходит у людей 100000+/- стабильно.

Принимают всех от 18 лет и парней и девушек. До какого возраста? Ну тут по ощущениям, на стажировке каждый решает, сможет и потянет ли.

Вот мои такие мысли по данному вопросу, пишите ваши комментарии, кому нужна работа и кто готов пройти в Черемхово стажировку в течении недели, обращайтесь, трудоустроим.

На сегодня всё, будет интересно услышать ваши мысли, пишите комментарии, подписывайтесь.