Россия сталкивается с нехваткой 600 тысяч инженеров: как решить кадровую проблему?

В России уже несколько лет наблюдается острый дефицит кадров, особенно в сфере инженерии. По данным источников, в стране не хватает порядка 600 тысяч инженеров различных специальностей.

Согласно информации, опубликованной в издании Ведомости, вице-президент компании «Аквариус» Виктория Хаба рассказала, что каждая пятая российская компания на данный момент активно ищет инженеров. Проблема дефицита кадров в инженерной сфере не нова, однако ситуация с каждым годом только ухудшается. Статистика за первое полугодие 2024 года свидетельствует о росте заработных плат инженеров на 16-24%, что подтверждает высокий спрос на специалистов. Особенно ярко это выражается на рекрутинговых платформах, где количество вакансий для инженеров-электронщиков в три раза превышает число соискателей.

Дефицит инженерных кадров затрагивает практически все отрасли. Однако особенно острая нехватка ощущается среди инженеров-проектировщиков и инженеров-технологов. В этих сферах недостаёт около 30 тысяч и 20 тысяч специалистов соответственно.

Гендиректор инженерной компании «Уралэнерготел» Алексей Бельский предсказал, что проблема с нехваткой инженерных кадров останется актуальной в России в течение ближайших 5-10 лет. Это время необходимо для того, чтобы российские вузы подготовили достаточное количество квалифицированных специалистов.