Как у других предпринимателей?

По опросу в тг видно, что большинство знает, сколько средств уходит на зп сотрудникам. Это самая-самая база, без которой бизнес может просто встать.

Еще важнее знать этот параметр, если специалисты в вашей компании - ценные кадры.

У нас есть клиент, который держит на счету компании ≈ 7М.

Специалисты в его сфере редкие, поэтому 6-месячный запас на зарплату работникам очень необходим на случай, если произойдет остановка заказов.

Есть ли у вас такая подушка безопасности на зп работникам? Ставьте реакцию в комментариях 👍 Да / 👀 Нет

И подписывайтесь на канал, 11-17.11 будет эфир “Как предпринимателю оценить, какой НАЛОГОВЫЙ РЕЖИМ ВЫГОДНЕЕ для роста прибыли компании в 2025?”