Одни женщины категорически не согласны работать во время отпуска по уходу за ребёнком. Другие видят в этом периоде жизни шанс на самореализацию или хотя бы повод подработать на маленькие мамские шалости. Мнение редакции «Траектории роста» таково: женщина не должна работать во время декретного отпуска, но она точно так же не должна и не работать. Слово «должна» вообще нужно исключить. Хочет и может? Пусть работает. Мечтает посвятить себя исключительно ребёнку в его первые месяцы жизни? Значит, так и будет. Если работа в период декретного отпуска ― добровольный выбор, то и обсуждать тут нечего: женщина сама приняла решение, оценила ситуацию и, по всей видимости, довольна результатом. Другое дело, когда молодая мама хочет посвятить всю себя ребёнку, но не может, ибо: По результатам опроса Kontakt InterSearch Russia, 63% работодателей относятся с осторожностью к соискательницам, которые теоретически могут родить в ближайшее время. Устраивать к себе женщин после декрета 15% работодателей в
Должна ли женщина в декрете работать: опрос «Траектории роста»
22 ноября 202422 ноя 2024
15
1 мин