Довольно долго я проработал в компании Вкусно - и точка и готов раскрыть вам всю подноготную о работе, отношении, графике, перерывах, заработке и карьерного роста.
График
График действительно очень гибкий и удобный, вы можете работать как 4 часа и как все 9-12 часов в зависимости от желания. Так же можете работать 1 день в неделю или же все 7 из 7. Но есть тот факт, что если у вас будет выходной то руководство будет из кожи вон лезть, но чтоб вы вышли поработать на те же 4 часа, т.к работников по сравнению с Макдональдсом критически малое.
Смены
Смены могут быть такими, что целый день идет дождь или же лютый мороз и гостей вообще нет, вы приходите на смену и могут предложить или даже просто отправят вас домой. О самой работе: не рассчитывайте на легкость, будете метаться как белка в колесе, но это мягко сказано. Ваша задача будет научиться очень большой многозадачности, терпимости и спокойствия, решительности. С вами всегда будет старший смены или его помощник, который сможет помочь, если же их рядом не окажется, то всегда помогут товарищи работники кто на опыте.
Перерыв
У каждого работника есть обязательный перерыв в 30 минут на обед, если наплыва нет и гостей мало, то возможно вас ещё отпустят на одну или две пятнашки, в зависимости сколько часов ваша смена, но они на усмотрение менеджера. Все звучит конечно красиво, но бывают порой такие смены, что люди за 9 часов работы могут и не поесть, не передохнуть, что иногда переходит в конфликтные ситуации с руководством смены, но это в основном бывает когда очень мало работников на смене или же жаркие выходные.
Оплата труда
В зависимости когда вы были устроены на работу, у вас будет своя ставка в час, по ней можно считать сколько часов отработали, ориентироваться сколько примерно можно будет заработать. В компании есть 3 стадии премирования которые суммируются:
- премия надежности это если отработали более 120 часов, будет назначена премия в 15% от заработанных часов.
- полные возможности, это если вы можете работать 5 дней в неделю по 7-9 часов обязательно один из выходных (суббота или воскресенье), то будет ещё надбавка премии в 10т.р.
- любые возможности - это 40 часов в неделю и смены будут вам ставить как захочет руководитель.
Отношение с работниками и руководителями
Если вы человек общительный, дружный и адекватный, то к вам будут относиться хорошо, но если же вы отстраненный и тихий, с вами будет немного другое общение. Так же имеется кофе-брейк с директором, на котором в неформальном общении можно обсудить насущные проблемы с руководством, работниками, посетителями, решить вопросы которые ты не мог задать на прямую (стеснялся или же смелости не хватило)
Руководство
Руководство везде разное, я поменял 3 предприятия и везде было все своеобразно. В одном предприятии был директор которого я почти не помню, в другом адекватный и понимающий, но вот в последнем директор конечно тот ещё кадр. Менеджеры везде были адекватны и шли всегда навстречу, наглеть и пользоваться этим конечно же не стоит.
Карьерный рост
Это вообще отдельный, непонятный вид искусства, один может показывать хорошие результаты в работе, но работать обычным работником годами, когда другой непонятно за что повышается чуть ли не каждые пол года или квартал. Далее играют значимые роли: как много работаете, какой у вас уровень знаний и готовности к повышению, как выполняете все процедуры на рабочем месте. Карьерный рост он реальный, без связей и родственников можно повысится и до директора, все зависеть будет от вас и вашей ответственности.