Введение
Так же, как в школах, в садах и дошкольных образовательных учреждениях (ДОУ) может использоваться тарификация. Она может быть как с указанием часовой пед. нагрузки по различным категориям, так и без нее. На нашей практике некоторые учреждения вели тарификацию ДОУ с указанием часов пед. нагрузки, но спустя время отошли от этого, поэтому мы расскажем вариант ведения тарификации для дошкольных учреждений без указания часов пед. нагрузки.
Тарификация ДОУ
Документ «Тарификация ДОУ» можно легко найти и создать в разделе «Тарификация» → «Тарификация ДОУ» → «Создать». Внешний вид документа тарификации представлен на рисунке ниже:
Документ «Тарификация ДОУ» имеет схожесть с «Тарификацией СОШ». Чтобы выбрать сотрудников, вы можете воспользоваться кнопкой «Подбор» для точечного выбора или нажать на кнопку «Заполнить», чтобы автоматически добавить всех сотрудников, работающих на дату, указанную в поле «Период регистрации». Начисления подтянутся те, которые были установлены ранее.
После заполнения табличной части «Начисления» для каждого сотрудника можно добавить новое начисление, нажав кнопку «Добавить». Если необходимо исключить ненужное начисление, просто нажмите на кнопку «Отменить». Изменение суммы также возможно, и цвет начисления изменится в зависимости от ваших действий:
- Зеленый цвет - новое начисление;
- Красный цвет - отмененное начисление (больше не используется у сотрудника);
- Синий цвет - изменилось значение начисления (например, сумма);
- Черный цвет - начисление осталось без изменений.
После ввода всех данных достаточно провести документ.
Перетарификация ДОУ
Перетарификация ДОУ осуществляется путем создания нового документа «Тарификация ДОУ» в разделе «Тарификация» → «Тарификация ДОУ» → «Создать». Если необходимо перетарифицировать несколько сотрудников, нажмите на кнопку «Подбор» и выберите нужных сотрудников. Если же перетарификация должна охватить всех сотрудников, просто нажмите кнопку «Заполнить». В табличную часть «Начисления» будут добавлены действующие надбавки сотрудников.
Как и в первичной «Тарификации ДОУ», измените надбавки по необходимости и не забудьте провести документ перерасчета заработной платы.
Заключение
На этом этапе мы завершили изложение информации максимально понятно и подробно. Инструкция также опубликована на нашем сайте. Если у Вас остались вопросы, то оставьте комментарий, мы обязательно ответим. Так же если статья оказалась полезной для Вас можете оценить ее лайком и подписаться на канал, чтобы всегда иметь полезную информацию под рукой.
Благодарим Вас за внимание. Наша цель — сделать работу с 1С простой, удобной и доступной для всех пользователей.
Автор статьи: Таранцов Александр