Пособие = количество дней отпуска по беременности × средний дневной заработок
Средний дневной заработок = выплаты за 2 предыдущих календарных года : количество дней в этих годах
Пособие полностью платит СФР (фонд пенсионного и социального страхования) на основании электронного больничного по беременности и родам, сформированного медучреждением. Вы получите от фонда сообщение о больничном и запрос на предоставление сведений. Направить их надо в течение 3 рабочих дней. Фонд перечислит пособие не позднее 10 рабочих дней со дня получения сведений.
Если в эти годы работница была в декрете, расчетный период можно заменить. Из общего количества дней исключают дни болезни и отпусков по беременности и по уходу за ребенком.
Пример расчета пособия
В ноябре 2024 г. работница уходит в отпуск по беременности и родам на 140дн. Расчетный период = 2 предыдущих календарных года (2022 и 2023 гг. )
В 2022 г. она болела 9 дней, в 2023 г. – 35 дней. Выплаты за 2022 г. – 485 000 руб., за 2023 г. – 461 000 руб.
Количество дней в расчетном периоде = 686 (365 дн. + 365 дн. - 9 дн. - 35 дн.)
Средний дневной заработок = 1 379 руб. ((485 000 руб. + 461 000 руб.) / 686 дн.)
Пособие за 140 дней отпуска = 193 061 руб. (1 379 руб/дн. × 140 дн.)
Максимальный размер пособия за 140 дней декрета, начавшегося в 2024 г., – 565 562,20 руб.
Минимальное пособие считают исходя из МРОТ - 88 565,40 руб. за 140 дней декрета, начавшегося в 2024 г. Но пособие будет меньше при неполном рабочем дне или стаже меньше 6 месяцев. В местности с районным коэффициентом минимальный заработок считают из МРОТ, увеличенного на коэффициент.
Пособие не облагается НДФЛ.
Единовременное пособие при рождении ребенка
Единовременное пособие при рождении ребенка СФР платит напрямую матери или отцу, срок – 10 рабочих дней после получения сведений из ЗАГСа. У работодателя фонд может запросить информацию о районном коэффициенте, срок ее предоставления – 2 рабочих дня со дня получения запроса.
Но на практике работник может обратиться к работодателю за пособием. В этом случае возьмите у него заявление на выплату, справку из ЗАГСа о рождении ребенка и справку о неполучении пособия вторым родителем и в течение 3 рабочих дней направьте эти документы и сведения о работнике в СФР.
Срок для обращения работника за пособием – 6 месяцев со дня рождения ребенка.
Размер пособия при рождении ребенка фиксированный, и с 01.02.2024 составляет 24 604,30 руб. (периодически индексируется Правительством РФ).
Дата, с которой производится индексация размеров пособия Размер пособия (в рублях)
С 01.02.2024 24 604,30
С 01.02.2023 по 31.01.2024 22 909,03
Пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет
Пособие платит СФР на основании заявления работника. Заявление и сведения для расчета фонду направит работодатель. В первый раз фонд платит пособие не позднее 10 рабочих дней со дня получения сведений.
Пособие (за полный месяц) = средний дневной заработок х 30,4 дня х 40%.
Пособие за неполный месяц считают пропорционально количеству дней ухода за ребенком.
Средний дневной заработок = выплаты за 2 предыдущих календарных года : количество дней в этих годах.
Если в эти годы работница была в декрете, расчетный период можно заменить. Из общего количества дней исключают дни болезни и отпусков по беременности и по уходу за ребенком.
Пример расчета пособия
Работница с 11.11.2024 уходит в отпуск по уходу за ребенком.
Расчетный период =2 предыдущих календарных года= 2022 и 2023 гг.
В 2022 г. она болела 9 дней, в 2023 г. – 35 дней.
Выплаты за 2022 г. – 485 000 руб., за 2023 г. – 461 000 руб.
Количество дней в расчетном периоде = 686 (365 дн. + 365 дн. - 9 дн. - 35 дн.).
Средний дневной заработок = 1 379 руб. ((485 000 руб. + 461 000 руб.) / 686 дн.).
Ежемесячное пособие – 16 768,75 руб. (=1 379 руб/дн. × 30,4 дн. x 40%), а за первый (неполный) месяц отпуска – 11 179,16 руб. (16 768,75 руб. / 30 дн. x 20 дн.).
Максимальное пособие за полный месяц в 2024 г. – 49 123,12 руб.
Минимальный размер пособия по уходу за ребенком – 9 227,24 руб.
В местности с районным коэффициентом на него увеличивают минимальное пособие.