А вы обращали внимание, что иногда государство дает нам «плюшки» за нужные ему действия? Например, если вы устроитесь на официальную работу по трудовому договору в РФ. Если нет, то слушайте внимательно. Я расскажу обо всех плюсах и подводных камнях, о которых не рассказывают изначально. Называется это «чудо» соцконтракт.
Определение социального контракта:
Социальный контракт — это соглашение между гражданином и государством, направленное на поддержку малоимущих семей и отдельных лиц. По условиям контракта, государство предоставляет материальную помощь и социальные услуги, а гражданин обязуется предпринять определенные шаги для улучшения своего материального положения, такие как трудоустройство, обучение или развитие собственного дела. Социальный контракт нацелен на преодоление трудной жизненной ситуации и повышение уровня жизни получателей помощи.
Цели социального контракта:
Помощь безработным гражданам в поиске работы.
Способствование социальной интеграции и улучшение качества жизни. Социальный контракт нацелен на преодоление трудной жизненной ситуации и повышение уровня жизни получателей помощи.
Сама я об этой возможности узнала на очередном сборище в Центре занятости. И меня буквально поймали в коридоре и насильно отвели на консультацию по соцконтракту. Кратко суть заключалась в том, что я устраиваюсь на работу официально, и мне платят деньги четыре раза в размере прожиточного минимума. Сумма получилась не большая, но и не маленькая — ровно 60 тысяч рублей. Но я думаю, неплохо для оплаты того, что я и так собиралась сделать.
Первый раз мне перечислили деньги уже после заключения договора в СФР. Остальные три я получила после того, как заключила и привезла трудовой договор.
Но для того чтобы его получить, нужно «поработать».
Встать на учет в Центр занятости. Затем подготовить документы уже для СФР, написать заявление там же. И обязательно следить за тем, чтобы ваш доход не превышал нужной суммы для признания малоимущим.
Условия получения социального контракта:
Необходимые документы и процедуры для подачи заявки.
Критерии отбора и условия, которые должны быть выполнены гражданами.
Для получения социального контракта на трудоустройство необходимо обратиться в органы социальной защиты населения и предоставить следующие документы:
1. Паспорт гражданина РФ.
2. Справку о доходах семьи за последние 3 месяца.
3. Трудовую книжку или справку о последнем месте работы.
4. Заявление на заключение социального контракта.
После рассмотрения заявления и проверки документов, орган социальной защиты принимает решение о заключении социального контракта.
Преимущества, по сути, заключаются в выплатах, которые можно потратить на вещи, необходимые и при этом не трогать зарплату и не брать кредит.
Недостатки и ограничения тоже есть. Но узнала я о них только прочитав договор...
И так, у меня были обязательства, которые действовали девять месяцев. А именно: заполнять и отправлять каждый месяц отчет о доходах, расходах, оплате коммунальных услуг и посещении собеседований. Ну отчетами такой офисный планктон, как я, не испугаешь.
Еще необходимо было прилагать к отчету справку о доходах, которую я брала в бухгалтерии на работе. Но это тоже нормально.
Больше всего меня поразило, что нужно под конец соцконтракта отправить медицинское обследование и анализы. Вот до сих пор не понимаю, зачем правительству края нужны результаты исследования жидкостей в моем организме.
Но огромный плюс в том, что я отправляла все это по электронной почте и только два раза приезжала, чтобы подписать договор и подписать отчеты.
В целом, если вы подходите под параметры и не боитесь заморочек, то я думаю, можно попробовать получить дополнительные деньги от государства.
Спасибо за ваше внимание! Подписывайтесь на канал и откройте для себя мир полезных советов и вдохновляющих идей!
Если вам понравилась эта статья, то рекомендую также прочитать статью «Почему я решила писать на Яндекс.Дзен?» https://dzen.ru/a/ZwrCaVUdBRQCcD8z?share_to=link
#соцконтракт
#работа
#деньги
#помощь
#государство
#поддержка
#трудоустройство