Правительство РФ утвердило методику создания пятилетнего прогноза кадровых потребностей

Правительство РФ утвердило методику создания пятилетнего кадрового прогноза. На его основе, сообщил премьер Михаил Мишустин на заседании с зампредами, будут разрабатывать параметры подготовки специалистов с высшим и средним профессиональным образованием.

По словам главы правительства, прогноз будут формировать на основе демографических реалий, статистической информации, кадровых потребностей организаций и предприятий. Документ будут учитывать при составлении списка мероприятий нового национального проекта «Кадры», который поможет создать полноценную систему обучения сотрудников – от профориентации школьников до переподготовки уже во время работы.

«Президент подчеркивал, что для соответствия требованиям времени надо обеспечить приток в нашу экономику квалифицированных сотрудников, готовых осваивать новые производственные и управленческие технологии», – пояснил Мишустин.

Как пояснила зампред председателя правительства Татьяна Голикова, документ не имеет аналогов и поможет определить сколько тех или иных специалистов потребуются регионам через год и даже через пять лет. Его будут ежегодно корректировать по утвержденной методике.

«Мы на основе этой методики завершим и представим Вам новый прогноз в конце 2024 года. Он ляжет в основу нацпроекта "Кадры"», – добавила она.