Компания NVIDIA, компания в которой согласно проведённого анонимного опроса 76% сотрудников долларовые миллионеры. Во многих компаниях-бигтехах до 50% долларовых миллионеров работают по найму.
По данным издания Bloomberg, многие сотрудники ведущего производителя микрочипов ни в чём себе не отказывают. Они ездят на роскошных Porsche, Corvette и Lamborghini, покупают дорогущие дома и регулярно посещают мероприятия со стоимостью входа в несколько тысяч долларов.
При этом им приходится мирится с требовательным стилем руководства Дженсена Хуанга, терпеть постоянные стрессы, работу по ночам и овертаймы. Почему богатым людям приходится много и тяжело трудится?
Причина - "золотые н@ручники".
Как они выглядят?
Сотрудники Nvidia при устройстве на работу получают, кроме денежной компенсации, пакет акций по фиксированной цене. Они разблокируются лишь после определённого количества времени, проведённого в компании. А цена акций растёт баснословно.
Почему я пишу об этом? Все очень просто, я тоже работаю в подобной компании. В свое время нам тоже выдали пакеты акций холдинга, правда позже настояли на том, что рабочие не должны богатеть вместе с предприятием и принудительно выкупили у рабочих все акции. Теперь акции Холдинга торгуются только на Лондонской бирже, но "золотые н@ручники" все-же имеются.
Пункт первый, и он же самый важный - самая высокая заработная плата в городе и области. Вторым пунктом следует социальный пакет. Всего перечислять не буду, но в него входят бесплатные путёвки санаторно-курортного лечения, корпоративное питание. Бесплатные абонементы в спортивные сооружения. Доставка до работы корпоративным транспортом. Собственная поликлиника, собственный профилакторий, где стоимость отдыха для работников составляет 2000 рублей за 14 дней отдыха, 1000 рублей потом компенсирует профсоюз. Подарки взрослым и детям на праздники. Бесплатные концерты со звездами.
Но, всем известно где раздают бесплатный сыр.
Очень многие выгорают, увольняются с высоких должностей и идут в рабочие. Но всегда возвращаются.
Муж моей знакомой работал начальником цеха, уволился, немного посидел дома. Восстановился физически и психологически и вернулся на предприятие машинистом насосных установок. Примерно так выглядят "золотые н@ручники" в действии.
Всем хорошего дня, с уважением автор.