Одна голова хорошо, а две лучше!
Решать проблемы в одиночку непродуктивно. Человек добивается бОльшего, работая в группе. Большинство достижений человечества были сделаны коллективно. И в современном мире есть форматы групповой работы, которые показали свою эффективность: групповой коучинг, мастермайнд группы, форум группы. Каждая из них имеет свои особенностей, и сегодня обсудим что такое "групповой коучинг".
Групповой коучинг — это форма взаимодействия группы людей, в которой коуч работает одновременно с несколькими участниками в группе (от 2 до 8), помогая им достигать личных или профессиональных целей. Этот процесс направлен на развитие навыков, улучшение продуктивности и решение конкретных задач через групповые взаимодействия.
Преимущества группового коучинга для вас:
- Взаимодействие участников: Участники учатся друг у друга, делятся опытом и поддерживают друг друга в достижении целей. Групповая динамика часто помогает глубже рассмотреть вопросы и найти нестандартные решения для сложных задач.
Группа встречается в онлайн или офлайн формате с периодичностью 1-2 раза в месяц. Модерация группы осуществляется коучем. - Группова работа осуществляется по правилам.
📌 Правило обратной связи - «Только о себе». Во время обратной связи участники говорят только о своих эмоциях, которые возникли в связи с сессией. При этом они не дают оценки, не дают советы и не обсуждают решения, действия, эмоции других участников группы.
📌 Правило конфиденциальности. Все что обсуждается в рамках встречи остается на встрече.
📌 Правило искренности и открытости. Чем больше честности в обсуждении о том, что действительно волнует и интересует, тем более успешной будет работа группы в целом.
📌 Правило "Микрофон". В моменте говорит только один человек. Каждый участник группы развивает навык активного слушания и рефлексию. - Разделение знаний: Коуч помогает направлять диалоги, задает вопросы и фокусирует участников группы на целях, в то время как группа поддерживает общение, обмен идеями и опытом.
- Разделение эмоций: Коучинговая группа формируется на период от 2 до 4 месяцев. В течение этого периода участники делятся своими успехами и получают поддержку от других участников.
- Развитие коммуникативных навыков: В ходе группового коучинга участники учатся эффективно взаимодействовать, развивают навыки слушания, критического мышления и работы в команде.
- Экономическая выгода: Групповой коучинг, как правило, более доступен по цене по сравнению с индивидуальными коуч-сессиями.
Такой формат подходит для людей, которые хотят развиваться, хотят новых знакомств и готовы использовать групповую поддержку для достижения своих целей и помогать другим. И я хочу собрать новую группу. (Форма заявки ниже ⬇️)
И давайте познакомимся! Меня зовут Валентин и я рад каждому из вас. 🤝
У меня 10+ лет предпринимательского опыта. Его считаю успешным, так как 3 из 5 проектов были проданы как полноценные бизнесы
Я помогаю в задачах:
★ постановки и достижения личных целей и бизнес-целей
★ реализации состояния финансовой свободы
★ организации результативных стратегических сессии (кейсы, инструменты и методы)
★ создания продуктивных команд.
У меня есть необходимое образование по персональному и командному коучингу, а так же по фасилитации, поэтому я гарантирую профессиональную модерацию работы группы.
Подробнее обо мне здесь ⬇️
Если у вас есть интерес присоединиться к группе единомышленников, то заполните форму ниже и я свяжусь с вами по мере формирования группы.
Спасибо за уделенное время. На связи! ❤