Минфин разъяснил, в каких случаях компенсация морального вреда, выплаченного работодателем сотруднику, облагается НДФЛ и страховыми взносами. Ведомство напомнило, что сотрудник имеет право на возмещение вреда, причиненного ему в связи с исполнением трудовых обязанностей, а также на компенсацию морального вреда в порядке, установленном ТК РФ и другими федеральными законами (ст. 21 ТК РФ). Таким образом, ТК РФ разграничивает понятия: При этом в перечне выплат, не облагаемых НДФЛ и взносами, упомянута только компенсация морального вреда, причиненного увечьем или иным повреждением здоровья, выплачиваемая налогоплательщику на основании решения суда (п. 1 ст. 217, ст. 422 НК РФ). Поэтому только такая компенсация не подлежит обложению. В других случаях компенсация облагается НДФЛ и взносами в общем порядке (например, возмещение морального вреда при восстановлении работника в ранее занимаемой должности по решению суда). В ЗУП 3.1 обложение компенсации морального вреда НДФЛ и взносами зависит о
Как бухгалтеру разобраться с НДФЛ и взносами с возмещения морального вреда
23 сентября 202423 сен 2024
4
1 мин