Рекордное количество вакансий, рекордный рост зарплат. Одни рекорды. Кадровый голод, кажется, не щадит вообще никого. Но есть отрасли, которые он «задел» сильнее всего. О них и поговорим в этой статье.
Что происходит: взгляд «сверху»
В этой статье я опираюсь на исследование экспертов Института статистических исследований и экономики знаний НИУ ВШЭ.
На рынке труда в I квартале 2024 впервые с начала 2022 года произошло значительное снижение участия населения в рабочей силе. Причем сокращение произошло как за счет занятых, так и за счет безработных и составило -0,9% и -5,5% соответственно. Безработица остается рекордно низкой и продолжает сокращаться. Уровень безработицы по последним данным hh.ru – всего 2,4%. Куда уж еще ниже?
Сильнее всего от дефицита кадров «страдают» такие отрасли, как пассажирские перевозки, строительство, сфера услуг и автоперевозки.
Кстати, данные hh.ru за август подтверждают, что тенденции первого квартала сохраняются и в августе.
А что с зарплатами и занятостью?
Давайте зарплаты оставим на десерт, а начнем с анализа занятости.
С 2021 года увеличивается количество часов, отработанных в среднем одним работником. И такое повышение временной нагрузки параллельно с ростом численности занятых – новое явление на рынке труда нашей страны. До 2019 года ситуация была иная – увеличивалось количество отработанных часов, но численность работников сокращалась. В 2020 году ситуация изменилась – началось сокращение отработанного времени одним сотрудником в связи с пандемией короновируса: в тот период работников часто переводили на неполный день. С 2021 г. тенденция меняется: параллельно с ростом численности занятых временнáя нагрузка на одного работника начинает перманентно возрастать и в 2023 г. впервые превышает «доковидный» максимум 2019 г. Об этом я писал в посте «А отдыхать-то когда?».
Зарплаты также показывают рекордный рост – аж на 20,8% по сравнению с I кварталом 2023 года. Среднемесячная номинальная начисленная заработная плата в I кв. 2024 г. в целом по России составляла 80.4 тыс. руб. В Москве средняя заработная плата в I кв. 2024 г. составляла 152.4 тыс. руб., в Санкт-Петербурге – 100.5 тыс. руб., что существенно выше среднего значения по стране.
Во втором квартале «гонка зарплат» продолжилась. «КоммерсантЪ» сообщает, что
Рост реальных денежных доходов во втором квартале ускорялся и, несмотря на повышение инфляции, достиг 7,7% против 7,1% в первом квартале в годовом выражении (оценка повышена Росстатом с 6,4%). Реальные располагаемые доходы (после налогов и обязательных платежей) ускорили рост до 9,6% против 6,4% соответственно, в итоге за полугодие они увеличились на 8,1%.
Признавайтесь в комментариях, ощутили ли вы такой мощный рост дохода на себе?
Что с вакансиями?
Несмотря на то, что работать, по сути, особо и некому, потребность в работниках растет уже пятый квартал подряд. Только за I квартал 2024 рост рост числа вакансий составил 5,5%. Число вакансий на одного безработного непрерывно растет. Это называется «рынок соискателя».
По отраслям наибольшая потребность в работниках зафиксирована в:
- обрабатывающих производствах – 15% от числа всех вакансий;
- торговле – 11,9%;
- транспорте – 8,3%.
Но в целом это характерно для всех отраслей.
Если смотреть регионы, то от нехватки кадров сильнее всего страдают столицы. Отношение численности требуемых работников к их среднесписочной численности за последние два года выросло на 2.1 в Москве и 2.2 п. п. в Санкт-Петербурге соответственно – до 10.7 и 9.2%.
Вместо резюме
Мигрантов мы не хотим, судя по комментариям к моим статьям. Да и они уже не так сильно стремятся в Россию.
Зарплаты растут, число вакансий – тоже. А работать некому.
Что с этим делать? Поделитесь своим мнением в комментариях.
И подписывайтесь на канал. Вас ждет много интересных материалов на остро социальные темы.
Подписывайтесь также на Youtube и мой телеграм - стабильно выкладываю уникальный контент на всех площадках.