Вы можете с порога заявить, что так не бывает, но не торопитесь.
Со мной возможно все.
Первая пенсия это пенсия по службе.
Право на эту пенсию наступает после 20 лет выслуги.
20 лет это минимальная пенсия. 50 %.
Хотите больше? Да пожалуйста. Служите дольше. Если вы добавите лет, скажем 12, то пенсия вырастет уже до 85 %. Плюсом 40 % за 25-ти летний стаж. Я прошу прощения за такое сильное упрощение, но те, кто в теме поймут, тем, кто не в теме, это и не нужно.
Итак, после 20 лет выслуги у вас есть 1 пенсия.
Движемся дальше.
Вторая пенсия.
После выхода в отставку вы устраиваетесь на работу.
Теперь вы зарабатываете вторую, гражданскую пенсию.
Для второй пенсии нужен стаж в 15 лет.
Отработав 15 лет, вы имеете право на страховую пенсию.
Пенсия эта, к сожалению, мала. Так как вы получите только часть пенсии обычного гражданского пенсионера. Грубо говоря, вы получите только то, что заработали. Я не знаю точных цифр, но ориентировался бы на цифру 5-7 тысяч рублей.
У вас уже есть 2 пенсии. Военная и гражданская.
Приступаем к третьей пенсии.
Тут главное правильно выбрать работодателя.
Некоторые предприятия, обычно крупные, вносят за вас взносы в негосударственные пенсионные фонды.
Это нефтегазовые компании, РЖД, Алроса и так далее.
После окончания службы вы устраиваетесь, к примеру, в РЖД. Один мой знакомый так и сделал.
Вот вам и 3 пенсии.
Военная, гражданская, НПФ.
Мало вам?
Держите четвертую пенсию.
Еще во время службы вы можете делать самостоятельные отчисления в НПФ.
К моменту зарабатывания всех трех вышеуказанных пенсий, у вас появится четвертая пенсия.
Вот вам и 4 пенсии.
Военная, гражданская, НПФ, где платит работодатель, НПФ, где платили вы.
4 пенсии!!!
Легко и просто!!!
