Найти тему
Вне Zоны Kомфорта

Недавно я ехала с таксистом из Узбекистана, и он объяснил мне, почему так много его соотечественников едут к нам

На основе статистических данных, почти 1% российского рынка труда занят гражданами Узбекистана, причем эта цифра касается только официальных данных. В то же время, нелегальные мигранты могут занимать до 3% рабочих мест. Недавно у меня состоялся разговор с таксистом, выходцем из Узбекистана, который подробно объяснил, почему его соотечественники так стремятся найти работу в России.

Уровень заработных плат в России

Несмотря на экономические трудности и недовольство уровнем зарплат среди россиян, для узбеков доходы в России выглядят как настоящий «золотой» шанс. Таксист рассказал, что на родине его месячный заработок редко превышал 100 долларов. В Москве же он зарабатывает минимум 800 долларов в месяц, и это только базовый доход. Этих денег ему хватает, чтобы содержать свою семью в Узбекистане и комфортно жить в российской столице.

Простой доступ к работе

Получив официальное разрешение на работу в России, узбекам несложно устроиться, например, на стройку или в службу такси. Мой собеседник, благодаря помощи представителей узбекской общины в Москве, быстро нашел работу водителем в одном из столичных такси и сразу начал получать стабильный доход. Он хорошо владеет русским языком, что помогает ему общаться с клиентами и зарабатывать хорошие чаевые.

Наличие квалификации и прав обеспечивает достойный уровень жизни в России

Водительские права международного образца таксист получил еще в Узбекистане, поэтому приехал в Россию с уверенностью, что найдет работу. Трудоустройство легко доступно и для тех, кто имеет строительное образование — каменщики, плиточники, штукатуры активно работают в Москве и других городах. Например, брат моего собеседника готовится к переезду в Россию для работы укладчиком тротуарной плитки.

Таксист планирует еще год работать в Москве, а затем перевезти сюда всю свою семью. Этот разговор еще раз заставил меня задуматься о том, как стремительно наша страна заполняется выходцами из Средней Азии, тогда как лучшие российские специалисты уезжают за границу из-за отсутствия перспектив. Через 5-10 лет мы можем столкнуться с серьезными проблемами в управлении миграционными процессами в России.