Сообщается, что сотрудники «дочки» «Аэрофлота», авиакомпании «Россия» недовольны размером зарплат и условиями труда. В связи с этим они написали обращение к генеральному директору перевозчика, под которым подписались более 700 бортпроводников.
Об обращении сообщает Telegram-канал «Авиаторщина». По его данным, бортпроводники «России» жалуются на низкие зарплаты, которые не повышались в течение последних трех лет и не индексировались на протяжении девяти лет. Как утверждают сотрудники, если сравнивать с работниками других перевозчиков Москвы и Санкт-Петербурга, самая низкая зарплата именно в «России».
Помимо этого, согласно информации канала, члены кабинных экипажей жалуются на дискриминацию в авиакомпании. Если сотрудник отказывается подписать соглашение о разделении полетной смены, он сталкивается с проблемами: налет такого работника не превышает 60 часов в месяц, на зарубежные рейсы его не ставят, а при четырех выходных, взятых подряд, он остается без премии за доступность к планированию. В итоге, как указывает канал, за одинаковый налет одни сотрудники получают 160000 рублей, а другие – 90000 рублей.
Еще одна причина недовольства бортпроводников заключается в том, что на коротких рейсах по программе «Шаттл» их организм подвергается высоким нагрузкам, поскольку на день может приходиться 3-4 цикла «взлет – посадка» с минимальным составом и непродолжительным отдыхом. Сотрудники предупредили, что для них это стрессовая ситуация, и такие рейсы физически изматывают экипаж, что может оказать негативное влияние на безопасность полетов.
Канал сообщает, что в «Профсоюзе пилотов» дали ответ на обращение бортпроводников, сообщив, что индексации ждать пока не приходится, за лэги им сделают надбавку в размере 715 рублей, а также введут новую систему оплаты труда, благодаря которой средняя зарплата при 60-часовом налете должна увеличиться на 10-40%. Этот ответ не устроил сотрудников, которые написали новое обращение к руководству.