Ловушки мозга, в которые мы попадаем
Трудиться под началом таких людей сложно, порой невыносимо и опасно для вашего ментального и физического здоровья. Если вы узнаете в описании своего начальника – задумайтесь, а стоит ли работа таких жертв или лучше уже сейчас принять меры, чтобы ее сменить и сохранить психику здоровой?
Тема токсичных людей, партнеров, руководителей, абьюзеров замылена, но все же очень актуальна и хочется ее осветить. Возможно, кто-то узнает себя или своего начальника))
Как часто мы честно и скрупулезно работаем, и не сразу замечаем, как ловко нами манипулируют и токсично взаимодействуют: тянут силы как физические, так и жизненную энергию. Изматывают, унижают, причем без всякой причины. А мы просто ходим жить достойно, трудиться, кормить семьи, но получаем трудовое чистилище с сомнительными перспективами. Попадаем в ловушку мозга, остаемся в этом рабочем аду надолго, придумывая какие-то великие миссии и смыслы, чтобы оправдать себя. Потому что так больно и страшно смотреть правде в глаза.
Ловушка мозга
Если совестливый сотрудник попал в сценарий с участием токсика, кино будет проигрываться по кругу. Изощренные манипуляции, давление, травля. Потом потепление, комплименты, извинения и даже небольшие подачки. Ой, подарки.
Ловушка заключается в том, что временами сотруднику кажется, что «бармалей» одумался и стал замечать старания и результаты отличной работы. Не надейтесь, эти манипуляции специально для вас, чтобы вы не сорвались с крючка. Ведь если вы уволитесь, кто потащит эту тяжелую тележку с задачами? Найти такую же лошадку очень непросто и ваш токсик это прекрасно понимает.
Признаки токсичного руководителя
☢️ Необоснованная критика, часто публичная. Вашу работу не ценят и все сильнее закручивают гайки, словно проверяя на прочность.
☢️ Поучения, сравнение с другими. Часто есть мифические идеальные сотрудники, о которых он упоминает. Кто-то всегда быстрее, выше, сильнее.
☢️ Если ему нужно от вас одолжение, он становится самым милым человеком на свете. Ненадолго.
☢️ Он не способен извиняться и признавать ошибки, а если признает – значит, ему что-то от вас надо.
☢️ Старается угодить тем, кто выше по должности, а к подчиненным относится с открытым пренебрежением.
☢️ Считает себя лучше других, часто воспринимает людей как функции, даже если к нему обращаются искренне и доброжелательно.
☢️ После общения с ним вы испытываете усталость, разочарование, злость. Также появляются заметные физические недомогания.
Да-да, этот сценарий повторяется каждый раз, когда совестливый сотрудник попадает под руководство токсичного начальника, идущего «по головам». Также сценарий может повториться и в личной жизни, если спутник/спутница - представители из этой категории людей.
Я на своем горьком опыте испытала давление такого токсичного руководителя. Временами мне казалось, что он все-таки хороший человек, но нет! Решительное нет, друзья! Ни в коем случае не позволяйте собой манипулировать, контролируйте ситуацию, диктуйте свои правила! Или уходите.
Мы у себя одни!
Избавившись от гнета и давления, идите навстречу новым победам! Как бы не пафосно это звучало. Иногда просто необходимо об этом задуматься…
Продолжение следует!
Поставьте лайк, подпишите на канал и берегите себя!