Можно допустить, что в кризисные времена, такие как сейчас, компании могут уменьшать размер выплачиваемой своим сотрудникам заработной платы. Цитирую текст налогового юриста какие у таких действий могут возникнуть последствия:
«В том случае, когда компания сокращает выплаты по заработной плате (что в кризис не редкость), она рискует получить вызов на комиссию, благо сделать это можно по любому поводу (см. ст. 31 НК РФ). А после этого инспекторы могут получить вполне законный способ для проведения проверки.
В соответствии с новыми региональными планами вам может нанести визит межведомственная комиссия в сопровождении силовиков для прояснения ситуации с теневыми выплатами и с неформальной занятостью.
Что грозит компании в случае выявления нарушений в данной сфере? Уголовная ответственность возможна при размере недоимки на сумму свыше 15 млн. рублей. За использование серых зарплатных схем компании грозят штрафы в размере 20 процентов неудержанного НДФЛ и 40 процентов от неуплаченных социальных взносов.»
Ведя же свою деятельность так сказать с чистого листа, через потребительский кооператив, вы людей, которые были ранее вашими сотрудниками принимаете в пайщики, выплачивая им материальную помощь, с которой удерживаете только 13% НДФЛ без отчислений фонды, и самостоятельно регулируете размер и частоту таких выплат. Таким образом, обязанность выплачивать заработную плату своим сотрудникам у вас отпадет т.к. у вас не будет сотрудников. Конечно, при таком переводе своей деятельности есть нюансы, но при этом помним, что вы вольны выбирать любую из организационно правовых форм для ведения своей финансово-хозяйственной деятельности из предоставленных законодателем.
Ждем Вас на консультации, товарищ!
Вопросы, конечно, у вас остались, поэтому задавайте их на нашем Телеграмм Канале https://t.me/sistema_pk или приходите на Курсы в СПО «РУСЬ», запись на которые по телефону 8-916-04-04-551 и заходите к нам в VK https://vk.com/sistema_pk
Автор статьи: Екатерина Высокова, кооперативный юрист, член Совета ПК ВО "СИСТЕМА", член Правления СПО "РУСЬ"