После рассмотрения типажа психопата возникает вопрос: «А для чего такие моральные уроды существуют рядом с нами? Должен же быть в этом смысл?» Нет сомнений. В окружающем нас мире все не просто так, и в существовании подобных личностей есть определенный промысел.
1. Отрицательный пример
Психопатия – это, прежде всего, пример, но отрицательный, того, каким не должен быть человек. А именно бездушным, бессердечным, лживым, подлым и т.д. Отрицательные ориентиры тоже нужны обществу для правильного построения системы координат (установок) в графиках «Зло/добро». Очевидно, что психопатия – это антоним человечности. Можно даже сказать, что такое качество личности является эталоном зла.
2. Одержимость сверхидеей
Нельзя не отметить связь между психопатией и гениальностью. Психопаты весьма устойчивы к внешним воздействиям. Благодаря этому они способны на гениальные творения, даже если это поначалу воспринимается отрицательно. Ни первая, ни последующие плохие оценки их труда не остановят таких личностей. Возможно, потому они добиваются своей цели.
Психопат хладнокровный, равнодушным к страданиям и радостям окружающих, способен сконцентрироваться. Эти качества приводят их к успеху в творчестве, науке, других отраслях.
Откройте биографии гениальных людей и увидите, что отношения с близкими у них часто были отнюдь непростыми. Гений не распыляется на семью. Там все идет кое-как, если повезет, то на чужих усилиях. Можно предположить, что многие гениальные люди были психопатичны.
И гениев, и психопатов объединяет определенная сверхидея, которой они бывают одержимыми. Как писал в своих работах Петр Борисович Ганнушкин, российский и советский психиатр, нередко и нормальные люди обладают неярко выраженными психопатическими особенностями. Среди высокоодаренных, эмоциональных людей с богатым воображением количество психопатов бывает больше. Они тоньше чувствуют эпоху, потому способны создавать гениальные произведения. Для истории же в итоге важно только творение, личность автора уходит на задний план.
В подтверждении отмечу следующее. В интернете активно муссируется цитата: «Все самое прекрасное в мире сделано нарциссами. Самое интересное — шизоидами. Самое доброе — депрессивными. Невозможное — психопатами. Здоровые почти не вносят вклад в историю». Написано весьма кратко, но емко. С некоторыми оговорками соглашусь с этим утверждением. Например, нарцисс сам не может создать что-то прекрасное, т.к. он сторонник всяческих клише и штампов. Однако именно его стремление к внешней красоте (одежда, обувь и т.д.) и ее регулярной смене двигает индустрию моды вперед.
3. Психопатия – «прививка» от альтруизма
Психопатия является своего рода прививкой общества от повального и повсеместного альтруизма. В окружающем нас мире существует незримый, саморегулируемый баланс эгоизма и бескорыстного побуждения некоторых людей совершать поступки во благо других людей. А если альтруизм становится патологическим, то человек, что называется, начинает «причинять» добро, а не творить его.
Представьте себе такой мир, где одномоментно все стали бы белыми и пушистыми. Все расслабятся, притупятся инстинкт самосохранения, способность выживать. Это в конечном итоге приведет к гибели как отдельных индивидуумов, так и в последующем всей системы.
Очевидно, что гиперопека способна нанести вред всем сторонам альтруистического акта. В качестве простейшего примера такого явления можно привести чрезмерную родительскую опеку. Если родители все будут отдавать ради детей, то у последних сформируется чувство вины. Ребенок будет чувствовать себя обязанным им и останется рядом, делая, что нужно отцу и матери. Подобный формат поведения вредит и женщине, которая полностью отдает себя ребенку, потому что последний может вырасти и отстраниться. Так мать лишается внимания детей.
Ребенок не проходит инициацию, оказывается неспособным к самостоятельной жизни, созданию семьи. И, как результат, он не выполняет своего предназначения, а именно не продолжает род, а просто прожигает жизнь.
4. Противоречие – движущая сила прогресса
С точки зрения закона диалектики о единстве и борьбе противоположностей, именно противоречие является источником и движущей силой развития общества, технологий. Он запускает внутренний механизм движения. В основе развития лежит борьба противоположностей. Между ними есть некая связь и состояние взаимного отрицания. В рамках рассматриваемой концепции люди делятся на «светлых» и «темных». Последние и есть психопаты. Им тесно в обществе. Они борются с ним, его индивидами. В результате социум изменяется и обновляется.
Жизнь – это единство и борьба противоположностей. Закон диалектики неизменен. Не случайно в мире есть добро и зло. А вмешательство в естественный ход вещей неизбежно приведет к катастрофе. К примеру, в дикой природе существует незримый баланс хищников и травоядных в той или иной местности. Попытка изменить это равновесие может привести к деградации, а то и гибели системы.
Рассмотрим исторический пример про волков, обитавших в Йеллоустонском национальном парке. Мы привыкли воспринимать волков в качестве санитаров леса, съедающих слабых и больных особей травоядных, которые могут дать слабое потомство. Однако их роль в экосистеме, как оказалось, гораздо значительнее.
В 1995 году в Йеллоустонском национальном парке на волю выпустили четырнадцать волков. Никто не мог и предположить, что это приведет к кардинальному изменению всей экосистемы территории. В парке волков не было 70 лет. Их истребили люди. Таким образом местные пытались бороться за сохранение поголовья домашнего скота в своих хозяйствах.
За эти годы в парке кратно увеличилась популяция оленей. Они объедали всю траву, кустарники, не давали расти деревьям. В лесу образовывались пустоши, усилились эрозионные процессы.
Небольшое количество волков не могло сильно повлиять на уменьшение количества оленей, тем не менее травоядные стали осторожнее, начали избегать некоторых участков Йеллоустонского леса.
Как показали наблюдения, за шесть лет после запуска хищников в парке стало больше растительности, количество деревьев стало больше в пять раз. Благодаря этому на лесных речках появились бобры, для которых стволы молодых деревьев являлись строительным материалом. В запрудах появились новые виды рыб. В водоемах начали водиться ондатры. Их полюбили утки и другие водоплавающие птицы.
В парке стало меньше шакалов, больше – зайцев, мышей и охотников на них: ястребов, лис, хорьков. В лесу появились медведи, которые отгоняли от добычи волков и доедали за ними объедки. Стало больше ягод. И даже изменилось течение рек, потому что увеличение растительности привело к уменьшению эрозионных процессов на берегах водоемов.
Так заметно поменялась география парка, его фауна и флора. И все это в результате заселения парка четырнадцатью волками.
Вывод напрашивается сам собой: любая экосистема должна быть сбалансированной. Нельзя исключать хищников в надежде на стабилизацию ситуации.
5. Промысел
Очевидно, что психопат – это орудие промысла. Это своего рода наши «учителя», хотя и очень жестокие. Потому такая школа очень болезненная. Интересно, что психопаты уверены в благости своих (плохих) действий для жертвы. Они разрушают жизни своих жертв, но на самом деле им кажется, будто им (жертвам) оказывается большая услуга, потому что после этого они смогут пересмотреть свою жизнь, начать ее заново и даже стать независимыми. Психопат считает, что жертва должна быть благодарна ему за все действия.
Вот такие происходят игры разума в извращенном сознании психопата. Парадокс заключается в том, что он действительно недалек от истины и вот почему.
Психопаты обнажают наши скрытые пороки путем отзеркаливания. Они, будучи нарциссами, отражают нас, вернее сказать, лучшую версию нас, в себе. Сначала, в период обольщения, будучи прекрасным актером, психопат отзеркаливает только наши положительные характеристики, часто употребляя в речи такие выражения, как «мы похожи», «мы две половинки», «я давно искал такого человека», «наконец-то я встретил идеального человека». Он всячески показывает, какой вы прекрасный человек, если точнее выразиться, раскрывает вам лучшую вашу версию. Одновременно психопат демонстрирует, что он такой же замечательный.
Однако затем, по причине своего эгоизма, инвертирует ситуацию, но только для вас. Психопат же остается прекрасным (ведь он нарцисс), а вы уже нет. Можно сказать, потому что Боливар не выдержит двоих.
Обесценивая партнера, психопат постепенно погружает его в свою реальность, свой порочный мир, где чревоугодие, сребролюбие, прелюбодеяние, тщеславие, уныние, гордыня, гнев и печаль – это не грехи, а призыв к действию. И не имеет значения, в каких отношениях состоят психопат и жертва. Это может быть супруг, коллега по работе, родитель, ребенок или наоборот. Суть не меняется. На вашем фоне психопат просто обязан чувствовать себя идеальным, быть выше вас, а вы, в свою очередь, по его задумке, должны оказаться на дне.
Многие жертвы психопата только задним умом понимают, что с ними было что-то не так. Они вспоминают, как исчезло в какой-то момент критическое мышление, будто опустились шоры на глаза. В этот момент и «открываются двери» нашим порокам и слабостям. Как следствие, если опуститься на уровень психопатов, а именно начать жить низшими потребностями (утоление голода и жажды, размножение, доминирование), то уже становится неявным, кто является деструктивным элементом: психопат или его жертва. В свою очередь, психопат не желает замечать своих пороков и прилагает все усилия, чтобы избежать ответственности и не признавать вину. Он отрицает и попутно проецирует дефекты на другого человека и лишь усугубляет его участь. Даже обычная личность иногда грешит проецированием. Однако психопат занимается этим, что называется, профессионально. Такая схема схожа с принципом работы проектора, когда на белой стене (образ непсихопата) отображается фильм под условным названием «Грехопадение».
Для понимания сути опишу упрощенно. Совместное «путешествие» по грехам начинается с чревоугодия. Психопаты очень любят красивую, сладкую, ненапряжную, роскошную и вкусную жизнь: в ресторанах, клубах.
Им характерно также сребролюбие. Поражают жадность и скупость психопата по отношению к другим людям, резко диссонирующее со стремлением, порой не знающим границ, покупать все лучшее для себя.
Порок прелюбодеяния выражается в бесконечных романах, беспорядочной половой жизни, самых извращенных сексуальных фантазиях.
По сути, психопат живет низшими потребностями, такими как еда, секс, доминация, но уже возведенными в большую степень. Он покажет вам все самое-самое-самое.
Далее «разнообразие» всего вышеперечисленного дополняет тщеславие. По причине отсутствия достаточных сил и желания для развития и создания чего-то нового (ведь весь ваш ресурс поглощает психопат), мы входим в режим «казаться, а не быть». Тут человек и впадает в тщеславие, то есть начинает стремиться к тщетной, то есть суетной, пустой славе, выдавая желаемое за действительно. Развивается процесс постепенно, незаметно, на первый взгляд, даже «органично». Ведь ростки тщеславия есть у всех. Но в рассматриваемом контексте, когда поросль попадает на благодатную почву, она расцветает буйным цветом.
Незначительные победы вы начинаете преподносить своему окружению, как великие дела, не осознавая до конца своего истинного потенциала и того, чего бы вы достигли, если бы не оказались в данной ситуации.
Психопат поражает нашу психику. И отныне он будет задавать вектор нашего развития. А это – нисходящий путь, то есть фактически деградация.
В дальнейшем человек впадает в другой грех – уныние. Он попусту тратит свою жизненную энергию и постепенно источник его сил и вдохновения оскудевает, полностью теряется вкус жизни. Чтобы выйти из уныния, жертва психопата начинает пить и/или употреблять наркотики. Очевидно, что алкоголизм и наркомания приведут в никуда.
Взамен мы «добровольно» отдаем весь свой потенциал и энергию. Очевидно, что добропорядочного человека эта дорога ведет к краю пропасти, где в случае, когда к нему придет озарение, что с ним происходит и почему (а это с ним происходит на самом деле), станет выбор: шагнуть в пропасть мира психопата или аккумулировать оставшийся потенциал и поменять свои жизненные установки. Ситуация усугубляется тем, что, как правило, осознание приходит тогда, когда весь жизненный ресурс уже на исходе.
Как правило, в этот время психопат покидает жертву – она уже более не ресурсна для него. После того, как мы поймем, почему и для чего произошло «общение» с деструктивной личностью, у нас начинается ревизия наших духовных ценностей. Несмотря на то, что нам такие усилия даются очень и очень дорого, мы начинаем больше ценить тех, кто действительно этого достоин. У нас обостряется чувство справедливости. В какой-то мере обнуляется установка добра и зла. Можно даже сказать, что мы становимся лучше, честнее, справедливее, очевидно, что и сильнее. Некоторые жертвы психопатов, утверждают, что у них просыпается жажда к жизни.
Конечно, никто не застрахован от грехопадения «благодаря» психопату. Однако следует отметить, что если вы живете по совести, умеренно и воздержанно, соблюдая традиции, то вы будете попросту не интересны такой деструктивной личности. Вы не ресурсны для нее, она не сможет резонировать с вашей психодинамикой, отыскав свое подобие. Психопату не за что будет зацепиться, затриггерить, и он вряд ли начнет с вами общение, даже если это кто-то из членов семьи или коллега. В ином случае вы будете для него «сладким пирожком». Через вашу рефлексию психопат будет неспешно поглощать вас.
Важно! Есть предположение, что существует связь между падением нравственности в обществе и количеством деструктивных людей: чем глубже падение нравственности, тем больше психопатов становится вокруг (рождается) и тем более жестокие уроки будут нам преподавать. Мы либо изменимся, либо, исходя из деструктивных деяний психопатов, канем в небытие.
6. Черный лебедь
Для начала напомню, что подразумевается под этим словосочетанием. Метафора «Черный лебедь» обозначает определенные критические события, меняющие ход истории. Их невозможно предсказать или предвидеть, но они действительно обладают судьбоносным характером. Такие события происходят редко и полностью нарушают наши представления о вероятности и статистике. Не всегда они носят негативный характер, но не в случае, когда речь идет о встрече с психопатом и взаимодействии с ним.
Очевидно, что в силу трех факторов: а именно недоговороспособности, стремлении к доминированию и жажды адреналина, психопат может стать той самой «черной лебедью» в судьбе определенного человека, но и целого государства. Допустим, в какой-либо абстрактной стране есть две группы людей, которые находятся на Олимпе власти. Они договорились между собой о разделе сфер влияния для комфортного существования.
С точки зрения эволюционных процессов подобное недопустимо, потому что это приведет к остановке развития общества. Ведь договорившиеся элиты захотят зафиксировать удобное только для них положение и состояние, поддерживать свой статус кво. А это чревато застойными явлениями, а в последующем – стагнацией и деградацией общества.
И непременно найдется индивидуум(ы), возможно, даже входящий в эти группы людей, который перечеркнет договоренности и «спутает все карты». Учитывая «способности» психопата к интригам и манипуляциям, можем допустить высокую вероятность войны всех против всех. Она в конечном итоге приведет к обновлению в правящей элите, что станет своеобразным эволюционным скачком.
7. Максимальное обострение чувства самосохранения
Психопат – это человек, который в краткосрочной перспективе способен решить невыполнимую, на первый взгляд, задачу, предназначенную для обычного человека, выжить в невообразимых условиях, найти выход в чрезвычайной ситуации. Он может пойти на беспрецедентные поступки, соответственно, показать пример другим, на какие на крайние меры готов человек ради своего выживания. Естественно, первичная мотивация – это работа инстинкта самосохранения. К примеру, во время Великой Отечественной войны люди шли на беспримерный героизм ради своих товарищей, друзей, родных, Родины.
Не берусь утверждать диагноз таких героев, однако вряд ли подобное было по силам обычному человеку даже с учетом его ненависти к фашистам и состояния аффекта на момент принятия решения.
Вспомним историю Дмитрия Овчаренко. Его подвиг достоин сценария голливудского блокбастера. Из вооружения у него был только топор. Тем не менее он смог уничтожить более 20 гитлеровцев. И эта история – чистая правда. Тому есть документальные подтверждения. Довоенная биография Овчаренко крайне скупа. Он родился в селе Овчарово Харьковской области. Отец плотничал. С детства Дима был приручен к тяжелому труду по хозяйству: ухаживал за домашней скотиной, заготавливал сено, во всем помогал отцу. Так и научился владеть топором.
На войне Овчаренко был пулеметчиком. Получив небольшое ранение, вынужден был перевестись на склад боеприпасов: подвозил военные грузы на впряженной в повозку лошади.
13 июля 1941 г. в ходе очередного рейда с боеприпасами возле села Песец Хмельницкой области он столкнулся с отрядом фашистов в количестве 50 человек. У него забрали винтовку. Но Овчаренко не растерялся. он выхватил из повозки топор и отрубил голову одному из трех офицеров. Затем бросил в солдат три гранаты, тем самым уничтожив 21 человек. Другие в панике разбежались. Второго офицера Овчаренко догнал в поле и также отрубил ему голову. Он собрал документы, карты, планшеты и направился с боеприпасами и продуктами к месту назначения. Его рассказу никто не поверил, пока не выехали на место и не убедились в правдивости события. Командир полка Крамской и старший политрук Зекин направили в командование представление на Овчаренко к званию Героя Советского Союза. На момент получения высшей награды Дмитрию было 22 года. Он снова стал пулеметчиком и очень скоро совершил свой второй подвиг.
Хладнокровности героя можно только позавидовать.
8. Стресс-тест системы на устойчивость
Нахождение психопата в какой-либо системе – это, своего рода, стресс-тест данной системы (коллектива). И чем больше подобных личностей, тем сильнее будет удар. Очевидно, что система либо выживет и станет сильнее, либо погибнет. Например, психопат, устраиваясь в компанию на должность менеджера, с самого начала зарекомендует себя строго положительно. Алгоритм его действий остается стандартным: обольщение, разведка, поглощение/использование доступного ресурса организации.
В период обольщения компании он, как правило, очаровывает руководство, которое, что называется, души в нем не чают. Он прекрасно коммуницирует с коллегами, благодаря своим психопатическим чертам, принимаемым коллегами в качестве лидерских качеств. Задача психопата – оценить перспективную пользу для себя от того или иного сотрудника и компании в целом. Он приветлив, у каждого сотрудника будет интересоваться, как дела, и поздравлять с праздниками. Все это преследует одну цель – изучить коллектив и понять степень полезности для себя. Ему также надо понять, у кого какие связи, покровители, кто трудоустроен по знакомству, кто может стать потенциальной угрозой для продвижения по карьерной лестнице. Психопат очень доброжелательно прощупывает своих коллег, ведет с ними задушевные беседы, интересуется их проблемами, предлагает свою помощь. Фактически он собирает анамнез на каждого сотрудника, а в дальнейшем будет использовать сведения для достижения своих целей.
Ведь наверняка в любой компании можно найти сотрудников, которые не доверяют своему руководству, могут быть обижены на него и своих коллег. Психопаты стараются использовать эти искренние чувства в своих корыстных интересах в будущем, чтобы найти единомышленников для решения своих задач. При этом они будут строить из себя образ истинного борца за справедливость. Очевидно также, что чем-то недовольные коллеги – это кладезь информации для психопата.
Будьте уверены, он «выпотрошит» из сотрудников коллектива все нужное и полезное для себя, в том числе поставщиков, клиентскую базу, технологии. Узнает, у кого с кем какие отношения, кто на кого таит злобу и т.п. Теперь вопрос лишь в том, сможет ли он как-то это использовать для себя и когда.
Летучие обезьяны
Вот здесь весьма уместно будет рассказать о таком феномене, как «летучие обезьяны». Термин ввел Сэм Вакнин, профессор психологии. По словам ученого, психопат сознательно создает вокруг себя игровую модель. По его видению, в ней фактически каждый сотрудник компании так или иначе играет определенную роль. И она уже предустановлена психопатом, чтобы он мог полностью контролировать ситуацию. Это нужно ему только для безнаказанного поглощения доступного ему ресурса. А сам он является дирижером «оркестра». «Главные герои» этой игры – «Летучие обезьяны». Это личности, подконтрольные психопату. Такие люди готовы нападать, обвинять, манипулировать и совершать другие действия только лишь по его или ее команде. Весь этот негатив будет направлен на человека, указанного психопатом.
Чаще всего в качестве «летучих обезьян» выступают созависимые люди. Это состояние, при котором человек полностью поглощён управлением психопата, вплоть до игнорирования собственных потребностей. Также в кавалерии психопата – люди с травмированной психикой. Это состояние, когда психика приобрела аномальные паттерны поведения в результате травмирующего опыта. Чаще всего такие события произошли в раннем детстве.
«Летучим обезьянам» характерны повышенная тревожность, частая смена настроения, преобладание гнева, чувства вины или стыда, эмоциональное оцепенение. Многие из них действуют на фоне эмоций, до конца не понимают, зачем им это нужно. Здесь логично предположить, что психопат использует их втемную.
Зачем ему нужны «летучие обезьяны»? Этим психопат решает несколько задач:
- Самому оставаться хорошим и «грязную работу» (провокации, манипуляции, «выгрести золу» и тому подобное) перепоручить другому. Среди всего этого может быть даже воровство!
- Слежка, мониторинг, передача психопату актуальной информации о ситуации в компании.
- Создание вокруг психопата массовки, движухи, где он или она будут позиционироваться в качестве настоящего Короля или Королевы.
- Сбор сплетен о сотрудниках, распространение нужной клеветы о них.
- Участие в схемах газлайтинга, то есть манипуляциях, заставляющих жертву усомниться в том, что она действует в бодром здравии и уме, эмоционально стабильна и адекватна, Для этого «летучие обезьяны» дружно говорят «вслух» одно и то же о жертве, то есть то, что им транслирует психопат.
Как у психопата подчинять этих людей своей воле? Почему и зачем они добровольно «работают» на него? И что это за люди?
Зона поражения: травмированные, созависимые люди с незрелой психикой
В первую очередь, как сказано выше, это, прежде всего, травмированные и созависимые люди с незрелой психикой.
Опытные манипуляторы ловко находят крючки, которые будут цеплятьименно таких личностей. Их будут дергать за нити. Зависимые от психопата могут считать его благодетелем, правдорубом, святошей, жертвой, но никогда не осознают реальные мотивы.
Чаще всего в команду «летучих обезьян» попадают теперь уже взрослые дети деструктивных личностей: нарцисса, психопата, человека с пограничным расстройством личности. Они с детства приучены служить деструктивным людям. Эта разрушающая личность программа «предустановлена» у них на подсознательном уровне. Психопат способен имитировать безусловную любовь деструктивного родителя, которой так не хватало в детстве. Поэтому созависимой, травмированной личности весьма сложно, я бы даже сказал, невозможно не попасть в этот капкан.
Психопат способен синхронизироваться с подсознанием своей жертвы и тем самым повысить уровень тревожности. Замечу, что люди с незрелой психикой с большим трудом контролируют свою импульсивность и аутоагрессивность. В случае долгосрочной коммуникации с психопатом буквально всё их начинает триггерить, то есть вызывать сильную эмоциональную реакцию. Это могут быть гнев, страх, тревога либо любая иная реакция, которая запускается без видимой на то причины. Зависимые люди будто сидят на иголках, хотя всеми силами будут пытаться изображать «здоровый взгляд». Отношения с окружающими начинают строиться на хаотичной, деструктивной основе. Их все заводит с пол-оборота. Одна из главных причин кроется в проблемах с контейнированием тревоги.
Контейнирование — это способность выдерживать и управлять своими собственными или чужими сильными переживаниями, такими как тревога, гнев или страх. Сложности с этим процессом приводят к трудностям с эмоциональной регуляцией. Человеку проблематично выдержать сильные негативные чувства. Он становится неуверенным, впадает во фрустрацию, чувствует себя «разобранным на части». Эти чувства особенно остро проявляются в момент тревоги, когда человеку сложно справиться самостоятельно с охватившими его чувствами.
Сильная тревога приводит к дезорганизации поведения. В такой ситуации человек не может действовать эффективно. На это накладывается ожидание негативных событий. На фоне всей ситуации усиливается неуверенность в себе. «Пораженный» психопатом член сообщества становится не способным справиться с поставленными задачами. Он начинает переносить тревогу на своих коллег. Кроме того, у него появляется чувство стыда за несделанное. Чтобы вытеснить негативные ощущения, созависимый будет пытаться перекладывать ответственность на окружающих.
Стыд — это действительно очень сильная негативная эмоция. Человек чувствует и осознает, что поступок, мотив или его качество могут не соответствовать нормам, принятым в данной среде, либо предполагаемым ожиданиям. Однако, если речь идет о личности с травмированной психикой, то чувство стыда переживается им настолько глубоко, что он всеми правдами и неправдами будет стараться избежать его.
Вместо конструктивного взаимодействия будут обвинения невиновных, перекладывание ответственности, разрушение атмосферы доверия. Тем самым многократно увеличивается нагрузка на «непораженных» членов сообщества или коллектива. Количество ошибок возрастает, общая атмосфера ухудшается, все вокруг начинают «болеть». Это происходит постепенно, поэтому мало кто поймет, что все сообщество постепенно «заражается».
Нечистые на руку и любители острых ощущений
У них сильно желание быстрого обогащения без усилий. Схема, что называется, «стара, словно этот мир». Психопат, как правило, уже вычислил, кто потенциально готов быстро нажиться, и начинает издалека. Он транслирует, что руководство несправедливо, а сотрудник из «летучих обезьян» сильно недооценен. Чаще всего на удочку попадаются специалисты из бухгалтерии или отдела материально-технического обеспечения. Потом такого человека принуждают совершить что-то противозаконное, например, незначительное хищение. Основная задача кроется в том, чтобы сотрудник замарался на мелочи. Далее «дело» уже пойдет полегче, потому что один уже висит на крючке.
Отмечу, что достаточно часты ситуации, когда «летучая обезьяна» совершала мелкие хищения не из-за желания обогатиться, а из-за банальной гонки за адреналином. Заодно можно выслужиться перед психопатом. На такую удочку попадаются люди с диффузной идентичностью, то есть личности со слабыми границами и отсутствием стабильности во взгляде на себя. Человек не может чётко определить, кто он такой, какие у него цели, ценности и убеждения. Для психопата он добровольно становится так называемым аватаром, а в момент хищения подобные люди чувствуют себя «живыми» и «значимыми».
В эту же категорию можно отнести любителей скандалов и всяческого негатива. Они сами впрягаются в упряжку, чтобы получить свою порцию токсичного удовольствия. Им даже приятно уничтожать других. Имея проблемы с самоидентификацией, скандалисты чувствуют себя «живыми» в стае «летучих обезьян».
Псевдоморалисты
Психопат выставляет руководство в максимально аморальном, негативном свете. В то же время они, то есть психопат и его стая «летучих обезьян», преподносятся в качестве борцов за справедливость. Этот метод отлично срабатывает на сотрудниках с СДВГ (синдром дефицита внимания и гиперактивность). Чаще всего к ним относятся трудоголики, работающие 24/7, но при том очень остро чувствующие несправедливость. Им характерны резкие эмоциональные перепады. Именно такое настроение часто сопровождает СДВГ.
Им даже мир видится по-своему. В нем человек с СДВГ – правдолюб, борец за справедливость, желающий жить так, как он хочет. Проявлениями борьбы за справедливость могут быть готовность действовать импульсивно, без какого-либо глубокого анализа, чтобы тут же исправить несправедливость. И неважно, что действия члена коллектива с СДВГ могут принести вред лично ему или сообществу в долгосрочной перспективе. Чаще всего так и случается.
Преимущество психопата будет еще в том, что в случае неудачи СДВГшники всегда готовы взять на себя ответственность, даже если за ними нет вины. Получаются эдакие идеальные «стрелочники».
Паникеры
Это трусливые, запуганные, но в то же время чрезвычайно осторожные личности. Часто они боятся даже собственной тени. Психопат создает для них имитацию мнимой угрозы. Схема простая: генерируется проблема. И решение для нее находит сам же психопат. Но перед этим не забудет «нагнать жути».
Психопат может сказать, что, по слухам, кого-то из специалистов уволят или не выплатят премиальные. Есть и истории с якобы интересом к этому человеку со стороны правоохранительных органов.
Как будто бы случайно оказывается, что психопат готов замолвить словечко и решить проблему. В итоге кандидаты в «летучие обезьяны» реально верят, что вот он – благодетель. Более того, они добровольно записывают себя в должники психопата.
Тут как нельзя кстати вспоминается персонаж из романа Ильфа и Петрова «12 стульев» Кислярский. Он патологический трус. Его активно использует Остап Бендер для совершения своих махинаций. Кислярского доят, словно корову. И он позволяет это в отношении себя, потому что весьма наивен и патологически боится всего. «12 стульев» стали настоящим шедевром сатиры. Мы помним десятки цитат и крылатых выражений из произведения.
Взять хотя бы один из диалогов Остапа Бендера и Кислярского:
«Если хотите, вы можете уйти.
— Тогда я, пожалуй, пойду.
— Но учтите — у нас длинные руки!
— Тогда я, пожалуй, останусь».
Даже этот диалог красочно характеризует взаимоотношения двух персонажей.
Вычислить «летучих обезьян» не просто, но возможно. Обратите внимание на повторяемость поведения человека в той или иной ситуации, особенно, если подобное за ним ранее не наблюдалось. Очень часто это может быть обвинение коллеги в чем-либо. Чужеродными, не принадлежащими человеку кажутся послания «летучей обезьяны» в вербальной форме: устная речь, сообщения в мессенджерах. Будто что-то «режет слух». Однако «отрезвить» «летучую обезьяну», доказать ей, что она ошибается и является всего лишь пешкой в чужой игре, очень сложно. Человек будет все отрицать и только еще больше ополчится на того, кто пытается раскрыть ему глаза на ситуацию. Тут уместно вспомнить расхожую шутку: «Если вы думаете, что вами никто не манипулирует, значит вы находитесь в руках профессионала».
Задача психопата – завербовать побольше «летучих обезьян» и держать их при себе. К подсознанию каждого индивидуума этой стаи он подберет свой ключик. И теперь «летучие обезьяны» будут являться исполнителями подспудного бунта в компании. Общее недовольство и сопротивление начнут усиливаться не через открытый саботаж, а через незаметные действия: нездоровую атмосферу в коллективе, затягивание сроков исполнения поставленных задач, «забывание» поручений начальства, конфликты с клиентами.
Любой коллектив – это живой организм. В нем все взаимосвязано. Иррациональное поведение одной части ведет к повышению нагрузки на другую. Потому наивно полагать, что анархия коснется только лишь определенного круга людей.
Как я описал выше, коллектив, который и есть цельный организм, заболевает. В той или иной степени будет «лихорадить» всех. Все зависит от коварности психопата, его подготовленности и цели.
Забегая немного вперед, отмечу, что, конечно же, «летучие обезьяны» – это пособники психопата, его верная группа поддержки. Только в большинстве случаев эти люди не ведают, что творят. Довольно часто это просто впечатлительные, доверчивые люди, искренне желающие помочь «волку в овечьей шкуре». У них есть проблемы с критическим мышлением. Потому они легко становятся игрушкой для чужих грязных игр, а иногда и просто «разменной монетой».
Постепенно все вернется на круги своя, как только психопат покинет компанию. Поэтому не стоит делать поспешных выводов, а лучше стоит акцентировать внимание на действиях манипулятора.
Вернемся к психопату: зарекомендовав себя строго положительно, таким белым и пушистым, собрав всю необходимую информацию о сотрудниках и окружив себя «летучими обезьянами», психопат будет стремиться максимально «разгрузить» себя, перекладывая («делегируя») свою работу на других.
Он создаст вокруг себя максимальный комфорт за счет коллег, потому что такая у него сущность – жить за счет других. При этом, конечно же, у психопата остается задача сохранять и, желательно, увеличивать постоянный доход. Ведь в коллективе, по его замыслу, он один и есть здоровый и адекватный, а значит, он «на вес золота» в компании. Потому можно идти к руководству и «аккуратно» «выкручивать ему руки» по поводу оплаты труда.
Однако возможен банальный шантаж. Психопат может сказать: «Я ухожу, так как вокруг одни «невменяемые», а вы теперь делайте что хотите». Часто руководство ведется на эту уловку и начинает уговаривать остаться в компании. Этого, собственно, и добивается психопат.
Теперь все то, что будет мешать комфорту психопата, в том числе чьи-либо попытки заставить его работать в заявленном изначально «ритме», будет саботироваться. Попутно такая деструктивная личность станет натравливать своих «летучих обезьян» на возмутителя своего спокойствия. В мутной воде, которую создал психопат сам, ему будет гораздо проще реализовать задуманное. Будучи искусным лжецом, он придумает сотни причин, почему не решена в срок та или иная задача.
Напомню, что психопат совершенно не способен кропотливо и регулярно трудиться. Он будет делать только то, что ему действительно доставляет удовольствие. А ему интересны интриги, манипуляции, паразитирование, шантаж, присваивание чужого.
В результате психопат завалит работу по срокам и качеству, будет плести козни (ведь не зря он потратил столько времени для изучения коллектива), чтобы выкрутиться, а сотрудников стравит между собой. Его ненасытное эго станет главным выгодополучателем хаоса и негативной энергии в сообществе.
ВАЖНО! Чем больше деструктивных процессов психопат сможет запустить, тем более «великой» личностью он будет себя мнить. Стоит добавить, что аппетит приходит во время еды. «Величие» психопата не знает границ, и хаос будет только усиливаться. В результате деструктивная личность, конечно же, окажется невиновной, ведь в его картине мира иное невозможно.
Теперь перед психопатом встанет следующая задача: дабы не быть разоблаченным, а пребывать и далее в зоне комфорта, ему нужно отвести от себя фокус внимания и сместить его на кого-то другого. Конечно же, «летучие обезьяны» ему в этом помогут. Под удар попадают абсолютно невиновные. Основной же целью будут «ключевые» сотрудники, ведь они являются не только потенциальными конкурентами, но и могут обличить полную профнепригодность психопата.
А он достаточно легко вычислит все личности, которые способствуют здоровому ритму в коллективе, и будет целенаправленно заниматься их дискредитацией. Как правило, все будет происходить аккуратно, с компилированием и искажением фактов.
Его задача – выбить стержневых представителей коллектива (тех, собственно, на ком «всё держится») из колеи или, как минимум, втянуть их в рутину, дабы им было не до психопата.
От образовавшегося психологического давления, а в некотором случае и в результате банальной травли ключевые сотрудники покидают компанию: кто по своей инициативе, а кого увольняют. И теперь уже на фоне оставшихся посредственностей психопат будет казаться героем и очень нужным сотрудником. По сути, это стиль поведения кукушонка.
Кукушонок
Для более глубокого понимания я чуть подробнее затрону этот природный феномен. Кукушки являются одними из немногих птиц, для которых семейные ценности ничего не значат. Их потомство воспитывают другие. При этом у них никто не спрашивает согласия: яйца просто откладываются в чужие гнезда.
Приведем несколько интересных фактов про кукушку:
1) Кукушка по своему оперению похожа на ястреба-перепелятника. Такое оперение отпугивает от гнезда мелких птиц, пока она сносит яйцо в него.
2) Кукушке достаточно 10-15 секунд, чтобы снести яйцо и подменить его. Хозяйские яйца выкидываются, съедаются или уносятся в клюве. В сезон размножений кукушка откладывает до 12 яиц, по 1-2 яйца в неделю. Даже при желании она не смогла бы насиживать их, а в последующем обеспечивать птенцов пропитанием.
3) Хозяевам сложно обнаружить подмену, потому что за годы эволюции кукушка научилась нести яйца разного окраса: от голубых до крапчатых.
4) Кукушка – самая крупная птица из насекомоядных. Она «чемпион» по поглощению насекомых среди насекомоядных птиц.
Чаще всего кукушонок первым вылупляется из яйца. У него есть примерно двое суток, чтобы оценить ситуацию и познакомиться с родителями. Когда вылупляются другие птенцы, кукушонок выжидает, пока взрослых птиц не будет в гнезде. И начинает вершить сове коварное дело. Он подлезает под братика или сестричку, чтобы они оказались на спине. Потом задом подходит к краю гнезда и выкидывает свою жертву. И так – со всеми птенцами. В гнезде кукушонок остается один. Теперь заботливые родители кормят только его, не понимая, что именно он уничтожил их настоящих птенцов.
Резюмирую: кукушонок генетически запрограммирован на уничтожение других птенцов. Иначе ему попросту не выжить. Даже будучи птенцом, он крупнее своих приемных родителей в разы. Ему банально не хватит еды, если остальные будут живы. И сложившийся порядок изменить невозможно, ведь именно так распорядилась природа. Аналогия с поведением психопата в компании очевидна: все то, что потенциально может повредить психопату, должно быть максимально изолировано, а лучше – уничтожено.
В компании начинается необъявленная война с невидимым врагом. И пока руководство будет разгребать образовавшиеся проблемы (а они будут расти, словно снежный ком), психопат будет сидеть в стороне и прекрасно себя чувствовать, злорадствуя внутри себя за то, что он всех наказал. Польза от таких личностей как от сотрудников для компании будет постоянно стремиться к нулю. Это аксиома. Вот вред может быть очень значительным.
Также психопат токсичен, разрушает базовые принципы командной работы, в основе которой лежит доверие. Как правило, когда становится понятно кто здесь истинный виновник, уже поздно. Психопат к тому времени покидает компанию. Только после себя очень часто оставляет руины. Мало того, что в коллективе полнейший раздрай, так и в конце психопат еще постарается дискредитировать предприятие в глазах клиентов и поставщиков. Достаточно часто потребители товаров и услуг заявляют руководству компании, мол, «зачем вы уволили такого толкового сотрудника, мы с вами отказываемся работать». Это значит, что психопат готовит определенную почву и на том берегу.
Я привел один из распространенных вариантов нахождения психопата в компании на должности рядового исполнителя. Период его пребывания, как и сила его воздействия, может длиться от нескольких месяцев до десятков лет. Все зависит от задачи, которую преследует психопат, и уровня его «подготовки».
Теперь рассмотрим вариант, когда психопат находится на руководящих должностях. Очевидно, что он не лучший лидер. Ему сложно ладить с другими людьми. Он выстраивает свою карьеру, включая все свое возможное обаяние, а не профессиональные качества.
Устраиваясь в компании на должность руководителя среднего и крупного звена, психопат будет вести себя по тому же алгоритму. В результате он навредит компании, будет саботировать ее деятельность. Ведь цель его неизменна: комфортное существование без особого напряга, с максимальным использованием доступных ресурсов организации. Психопат также будет попутно уничтожать и дискредитировать все то, что ему может помешать.
Такой начальник не умеет работать с коллективом, не знает, как воздействовать на подчиненных во благо развития компании. Пожалуй, он даже не хочет создать на рабочем месте здоровый ритм. Сотрудники используются им в личных корыстных интересах. Токсичный руководитель будет разобщать коллектив и запугивать сотрудников. Для этого используются игры в «любимчиков» с приближением одних и отдалением других. Источником его удовольствия будут являться «эмоциональные качели» сотрудников, на которых он будет кататься. При этом в коллективе каждый будет чувствовать шаткость своего положения и будет стараться подстраиваться под настроение руководства, становясь конъюнктурщиком. В коллективе будут процветать подхалимство, заговоры друг против друга, подставы. Руководитель постоянно натравливает сотрудников друг на друга. Для него это станет развлечением и возможностью исключить сплоченность коллектива против себя.
Очевидно, что для профессионалов своего дела и всех тех, кто может составить конкуренцию, психопат включает режим кукушонка. Он попросту выбрасывает их из команды.
Из собственного наблюдения хотелось бы отметить, что психопат «глушит» потенциал как отдельного человека, так и компании. Происходит это путем сбивания ритма во время работы. Самый простой пример: неуместные вопросы психопата коллеге как по телефону, так и при непосредственном общении, в процессе работы. Ты начинаешь думать (фактически «загоняться») о том, что и зачем он спросил, что имел ввиду и т.д. На первый взгляд это вопрос десятого порядка и особо ничего не решает, однако именно с его помощью психопат решает две свои проблемы: создает видимость рабочего процесса, заполняет ваше пространство собой, попутно поглощая ваши энергетические ресурсы.
Начиная искать логику, расспрашивать, что он имел ввиду, а при этом ее (логики) попросту нет, психопат просто этим вопросом вгоняет вас в мини-стресс.
А когда этих вопросов становится много, ты просто тонешь в них. Ведь задача психопата – не ответ, а максимальное заполнение вашего жизненного пространства собой и получение вашей жизненной энергии. Именно для этого он регулярно вгоняет вас в стресс. Интересно, что со временем жертва привыкает к такому формату общения и уже не видит в этом никакого подвоха.
Возвращаясь к теме психопата-руководителя, отметим что работа под началом такого токсичного руководителя разрушает человека психологически и физически. В результате постоянного стресса сотрудник выгорает эмоционально, начинаются болезни психосоматического характера в виде нарушения сна, расстройства сердечно-сосудистой системы, пищеварительных органов, двигательного аппарата.
Профессионалы покидают компанию, и остаются только посредственности, которые не могут и не захотят составить конкуренцию токсичному руководителю. Как итог, предприятие начинает увядать.
Рассмотрев два варианта: психопат-подчиненный и психопат-начальник, делаем вывод об очевидной токсичности таких людей для коллектива. Такова деструктивная сущность психопата. И это невозможно изменить никакими уговорами и мотивировками. Сила деструктивного воздействия определяется накопленным разрушительным опытом, а также тем, насколько вы ему «вкусны», как разозлите его своим нежеланием быть добычей.
Вред от деяний психопата в краткосрочной перспективе очевиден, но, как оказывается, не все так однозначно, если рассмотреть в рамках долгосрочной перспективы для системы в целом. Для начала вернемся к теме кукушки.
Возвращаясь к этой истории, хотелось бы отметить, что у кукушки схожая с волком роль. Она также ограничивает популяцию птиц. Поэтому в птичьем мире нет такого понятия, как «лишнее потомство». Каким бы жестоким ни был этот метод регуляции, он является одним из путей эволюции.
Кукушка очень прожорлива. Чтобы вдоволь насытиться, лесная жительница тратит на охоту по 8-10 часов в день. Орнитологи подсчитали, что кукушка съедает в час до 100 гусениц. Всего лишь несколько птиц способны спасти от насекомых целые дубовые рощи. Также кукушка питается походным шелкопрядом, другими жуками и гусеницами, которых другие пернатые не едят. Если в саду обитает эта птица, то на деревьях и другой растительности не будет мохнатых гусениц.
В природе не бывает ничего абсолютно полезного или абсолютно вредного. Все здесь сбалансировано и оправдано. В контексте конкретной пары пернатых кукушка поступает очень жестоко, однако в контексте конкретной эко-системы, к примеру, леса, ее вклад бесценен.
Ученые подсчитали, что кукушка приносит больше пользы, чем вреда. Действительно, некоторые птицы вынуждены выращивать приемышей, но так в природе регулируется их численность. Кукушата впоследствии уничтожат гораздо больше лесных вредителей, чем птенцы мелких птиц.
Проведем параллели. Стремление психопата разрушить ту систему, в которую он зашел, на самом деле обличает прежде всего слабые места в работе компании, в коммуникации между сотрудниками. Ведь рвется именно там, где тонко. Очевидно, что по итогам он обновляет коллектив, устраняя пусть и качественных, но уже изрядно засидевшихся сотрудников, давая возможность для реализации новым специалистам, что называется, пуская свежую кровь. Те же люди, которые остались верными компании до конца, только закалятся. Клиентская база реанимируется и обновится за счет новых подходов руководства организации.
Как результат, полученные от психопата раны заживут, а компания обновится и станет сильнее и сплоченнее. Ведь любой кризис – это время возможностей. Ну и, конечно же, руководство компании усовершенствует алгоритм по приему на работу, дабы избежать в будущем подобных проколов – трудоустроить к себе деструктивного человека. Хотя, как показала практика, на любой сложный алгоритм найдется более продуманный психопат, который сможет обойти и этот алгоритм. Таковы причуды природы.
В любом случае для руководства компании главное – это вовремя диагностировать и уволить сотрудника-кукушонка, пока он полностью не «развернулся», что достаточно непросто на самом деле. Очевидно, что при долгом нахождении в компании деструктивного элемента возможен и вариант разрушения предприятия. Но тут, что называется, судьба такая. Эволюция, вообще-то, жестокая вещь.
Для того, что бы раскрыть шире тему коммуникации в совместном труде между деструктивными элементами и здоровыми людьми, рассмотрим случай, когда они является владельцами компаний.
Психопаты – собственники компаний
Было бы несправедливо не отметить, что среди психопатов встречаются достаточно эффективные собственники бизнеса, особенно в торговле товарами. Алгоритм их поведения такой же, как и описанный выше образ токсичного руководителя. Эффективность в том, что они, манипулируя и сталкивая сотрудников, «выжимают» из них все до последней капли. Суть таких отношений прекрасно прослеживается в истории, стоит лишь вернуться в эпоху колониального правления европейскими странами в Африке и Юго-Восточной Азии. По признанию самого психопата, на вопрос о том, где бы он смог бы реализоваться по максимуму, он ответил, что был бы отличным и успешным рабовладельцем. Здесь, что называется, без комментариев.
Очевидно, что стиль управления психопата отражается на здоровье работников не лучшим образом. Беспринципность, манипулятивность и лживость в поведении как с наемным персоналом, так и с коллегами и конкурентами позволяют достаточно успешно «развиваться». Построение сложных органичных структур с потенциалом саморазвития им неподвластно. Однако в сегменте мелкого и среднего бизнеса психопаты порой успешны. И таких примеров немало.
Самостоятельно «разработать» бизнес-модель им не под силу (из-за отсутствия умения строить причинно-следственные связи). А вот «подсмотреть» у кого-то, поработав некоторое время, «вычислить» поставщиков, украсть клиентскую базу и переманить часть персонала – это, к сожалению, «рабочая» для них схема. Она встречается достаточно часто. И чем ближе жертва (например, руководитель компании) была к психопату (бывший сослуживец, школьный друг), тем быстрее и коварнее психопат украдет бизнес. Как они потом говорят: «Ничего личного, просто бизнес». Такие структуры не могут органично развиваться, они упираются в определенный «потолок», однако и в таком виде действительно «жизнеспособны». Причина предела развития – отсутствие важнейшего качества руководителя: создавать здоровый рабочий ритм для сотрудников. Этого психопат не может в принципе. Он способен навести только нездоровую суету.
Хотелось бы еще отметить, что сотрудник, который рассчитывает на карьерные перспективы, работая в такой системе, и прилагает для этого все усилия, глубоко заблуждается. Роста не будет. На самом деле сотрудник будет медленно деградировать. Все заслуги такого специалиста перед компанией будут обесценены и присвоены собственником-психопатом. В случае конфликта с таким собственником, человек будет оболган и дискредитирован в глазах коллектива. Профессиональное выгорание – это самый легкий исход события. Для сохранения как физического, так и психологического здоровья у человека один вариант – уволиться и искать другую работу.
Сотрудник, который принимает «правила игры» психопата, попадает практически в рабство. Хамство, оскорбления, постоянные переработки, снижение заработной платы, регулярные манипуляции становятся нормой. Это связано с тем, что абьюзивные паттерны (психологическое и физическое насилие) психопата неизменны как в быту, так и в работе.
Общее дело с психопатом
Такая же история происходит, если вы решили начать с психопатом какое-либо общее дело. Пока вы ему нужны, он будет петь вам дифирамбы и «танцевать с бубном». Однако позже, когда надобность в вас отпадет, ваш вклад будет максимально обесценен. Весь ваш ресурс психопат перенаправит в свою пользу, все ваши попытки договориться будут безуспешными, а ваше здоровье – подорвано. В лучшем случае вы останетесь при своих, но и то навряд ли. Любое совместное дело с психопатом можно представить как физический принцип сообщающихся сосудов, соединенных друг с другом, в котором жидкость (энергия, ресурсы) может свободно перетекать из одного сосуда в другой. Вот только ваш сосуд находится на высоте пять метров, а психопата – на высоте один метр. И сколько бы жидкости (энергии, ресурсов) не заливали в ваш сосуд, она вся, до единой капли, будет перетекать в нижний сосуд, к деструктивной личности.
9. Резюмируя
Общая картина складывается следующим образом. Психопатия является врожденным устойчивым асоциальным расстройством личности. Оно необратимо, т.н. не лечится. Психопаты живут только низшими потребностями: еда, секс, доминирование. Им недоступны в принципе высшие материи: любовь, сострадание, дружба. Однако природа устроила так, что психопаты умеют мимикрировать под добропорядочных людей, с детства учась имитировать социально одобряемое поведение и становясь хамелеонами. В народе про таких говорят как про людей с «нерожденной душой».
Психопат в общении с жертвой всегда следует в определенном порядке. Сначала он определяет, чем ему может быть полезен человек, какие у него слабые и сильные стороны. После этого начинается манипуляция для обретения полного контроля над жертвой, а также его физическими, психологическими, эмоциональными, финансовыми ресурсами. В конце «выпотрошенный» человек выбрасывается из жизни психопата, и он переходит к другой цели.
Польза от психопата возможна лишь в одном случае, а именно когда совпадают его интересы и интересы отдельного человека либо группы людей. Личную заинтересованность психопата можно направить на успех команды. Только это сложный труд. Но если удастся это сделать, то в команде психопат может стать одним из лучших игроков. Например, есть премии за героизм, риски. Задачу можно поручить психопату и не подвергать опасности других людей.
Но еще раз повторюсь, что это все работает в краткосрочной перспективе и только для решения конкретного вопроса. В долгосрочной перспективе невозможно заинтересовать психопата из-за его постоянной потребности в дофамине и адреналине, новых ярких ощущениях (мозг психопата просто зациклен на получении удовольствий). Нужно также учитывать его деструктивную сущность: лживость, манипулятивность, бессердечие, отсутствие каких-либо моральных принципов.
В остальных случаях любая коммуникация с психопатами – это игра в одни ворота против вас с разгромным счетом. Повторюсь, психопат ничего не может дать вам в принципе, он способен только забирать. В народе это называется системой ниппель. Однако однозначно он обличит ваши пороки, обнажит тонкие места в коммуникации с другими людьми из вашего круга, заставит в результате сделать ревизию ваших ценностей. Очевидно, что это будет для вас очень болезненным.
Занять нейтральную позицию не получится, если вы ему хоть чем-то интересны. Психопат будет вас регулярно «тыкать палкой», добиваясь обратной реакции. Все хорошее, что вы для него сделаете, будет в лучшем случае просто обесценено, а в худшем – извращено до такой формы, что вы будете жалеть о своем поступке.
Все плохое против психопата приведет к тому, что он захочет отомстить в сто раз сильнее. Вы даже не додумаетесь до той подлости и мерзости, на которую способен такой человек. Ведь для него что выпить кофе, что отрезать кому-то руку – это сопоставимые эмоции.
Условно нормальная коммуникация с психопатом теоретически возможна, но для этого надо стать тираном, т.к. они признают только власть сильного, но надо понимать, что когда тиран расслабится или потеряет хватку, то нож в спину гарантирован со 100% вероятностью.
Важно! Чем дольше вы находитесь рядом с деструктивной личностью, тем значительнее его разрушительное влияние на вашу психику. Псевдонормой станут для вас абьюзивные паттерны в его поведении. Вы во всем и всегда будете виноваты по умолчанию, вас постараются контролировать во всем, убеждать в вашей неадекватности, незрелости как личности, регулярно шантажировать. Почувствуете вы и прочие «прелести» психологического и физиологического насилия. Более того, слишком вероятен вариант, когда вы на подсознательном уровне скопируете модель поведения психопата и станете использовать его в коммуникации с другими людьми. Ведь главная задача психопата – сделать вас худшей версией себя.
При общении с вами деструктивная личность с маниакальной точностью найдет ваши болевые точки, триггера. Словно профессиональный пианист, он будет нажимать на нужные клавиши и вызывать у жертвы невыносимые страдания. Психопат играет очень тонко, и жертва даже не понимает, что с ней происходит что-то из ряда вон выходящее. Такое общение гарантированно приведет к психологическим и физиологическим недугам. В дальнейшем станет практически невозможно построить отношения с психологически здоровыми людьми.
Также психопат блокирует ваш потенциал, взращивает в вас тщеславие, и вы не сможете выполнить одну из главных задач своей жизни: поиск сродности. Его вы замените чем-то простым, ненапряжным. Так человек постепенно превратится в конъюнктурщика. Логично, что вы так и не найдете своего предназначения.
Не имеет значения, с каким типом психопата вы общаетесь: астеническим, параноическим, шизоидным или гипертимным. Суть от этого не меняется. Все они воспринимают вас как жертву. Если провести аналогию с космическими телами, то психопат – это черная дыра, которая способна только к поглощению. Просто есть маленькие черные дыры, а есть громадных размеров.
Выход в данной ситуации только один – вычислить психопата, извлечь уроки, то есть понять, для чего он пришел в вашу жизнь, а затем минимизировать свои потери и дистанцироваться от такого человека настолько, насколько это возможно. Хотя в природе все устроено так хитро, что эта задача точно будет не из простых.
Однако при всем негативе от деструктивной личности для конкретного человека, необходимость наличия подобных людей для эволюционных процессов человечества в долгосрочной перспективе очевидна. В этом заключается парадокс природы. Как оказалось, благодаря отсутствию человечности, психопатам под силу то, что невозможно для обычного человека. Особенно это касается экстремальных ситуаций, что в итоге заставляет общество измениться.
Главное, чтобы их количество в той или иной условно замкнутой системе не превышало 5-7% от общего всего населения Земли. В этом случае для нас как для общества психопаты будут нести так называемый «оздоровительный» эффект даже своими деструктивными действиями (это сродни обливанию ледяной водой по утрам). При превышении указанных показателей до 10-20%, например, нагрузка на систему возрастает. И она может просто не выдержать и уйти в небытие.
Хотелось бы добавить, что капиталистическая форма отношений, где во главу угла ставятся личная выгода и эгоцентризм, – это среда, в которой психопаты чувствуют себя как рыба в воде, постепенно воспроизводя себе подобных.
Логично, что система (общность, народность) в которой во главу угла ставится совесть, отказывается сама себя активно воспроизводить, чтобы не порождать «пищевую» базу для деструктивных личностей. Что ещё больше увеличивает количество деструктивных личностей в мире.
.Дальнейший ход событий, когда психопатов становится слишком много, можно описать метафорой: "пауки в банке".