• 80% россиян работают во время отпуска, 40% остаются на связи с коллегами, 25% выполняют задачи в отпускные дни.
• Переработки стали нормой, 60% сотрудников считают, что это негативно влияет на их физическое и эмоциональное состояние.
• Главная причина отсутствия полноценного отдыха - проблемы с делегированием задач.
• Бизнес несет убытки от выгорания сотрудников, вернуть их из этого состояния сложно.
• Руководители требуют от сотрудников постоянной связи, опасаясь обвинений в низкой эффективности.
• 50% россиян отдыхают два-три раза в год, 35% - только один отпуск.
• Руководители и IT-специалисты чаще всего отдыхают, сотрудники бухгалтерии и финансового сектора испытывают проблемы с отдыхом.