В Казахстане в 2024 году пенсионный возраст установлен на уровне 63 лет для мужчин и 61 год для женщин. Однако действующее законодательство позволяет некоторым категориям граждан оформить пенсию досрочно. Рассмотрим, кто может воспользоваться этим правом и какие условия для этого необходимо выполнить.
Размеры пенсионных выплат в 2024 году
С 1 января 2024 года базовая пенсия составляет 65% от величины прожиточного минимума для граждан с 10 и менее годами стажа участия в пенсионной системе, либо в случае его отсутствия. Базовая пенсия увеличивается на 2% за каждый год стажа сверх десяти лет, но не более 105% от прожиточного минимума.
В тенговом выражении:
- Минимальный размер базовой пенсионной выплаты — 28 215 тенге;
- Минимальный размер пенсии — 57 853 тенге;
- Величина прожиточного минимума для исчисления базовых социальных выплат — 43 407 тенге.
Пенсионные выплаты по возрасту увеличиваются на 1% за каждый полный год работы до 1 января 1998 года, но не более 75% от дохода, учитываемого для расчета пенсии.
Какие периоды учитываются в трудовом стаже?
В трудовой стаж включаются следующие периоды:
- Воинская служба, включая службу по призыву;
- Проживание супруга(и) военнослужащих (кроме срочной службы) в местностях, где отсутствовала возможность трудоустройства, до 10 лет;
- Проживание за границей супруга(и) сотрудников дипломатических служб и международных организаций до 10 лет;
- Время обучения на очных отделениях вузов, техникумов, военных училищ;
- Время ухода за малолетними детьми до достижения ими возраста трех лет (максимум 12 лет);
- Время ухода за ребенком с инвалидностью до 18 лет;
- Время ухода за лицом с инвалидностью I группы, одиноким инвалидом II группы, пенсионером по возрасту, нуждающимся в посторонней помощи, престарелым, достигшим 80 лет;
- Период получения социальной выплаты в связи с ограничением деятельности в чрезвычайных ситуациях.
Условия для досрочного выхода на пенсию
Для досрочного выхода на пенсию в Казахстане речь идет не о трудовом стаже, а о пенсионных накоплениях. Чем младше претендент, тем большую сумму нужно накопить в ЕНПФ.
Досрочное получение пенсионной выплаты возможно через пенсионный аннуитет. Для этого нужно накопить достаточную сумму, которая варьируется в зависимости от пола и возраста. Мужчины могут оформить аннуитет с 55 лет, женщины — с 53 лет. Выплаты из страховых компаний ежегодно индексируются на 7%.
Досрочная пенсия для работников вредных производств и многодетных матерей
- Работники вредных производств, проработавшие более 7 лет, могут начать получать специальную социальную выплату с 55 лет, при условии увольнения с вредного производства или перевода на менее тяжелую работу.
- Работники вредных производств, проработавшие не менее 5 лет, могут заключить договор пенсионного аннуитета и выйти на пенсию в 50 лет (мужчины и женщины).
- Женщины, родившие и воспитавшие пятерых и более детей до восьмилетнего возраста, имеют право на пенсионные выплаты по достижении 53 лет.
Порядок оформления досрочной пенсии
Для оформления досрочной пенсии нужно обратиться в ближайший филиал НАО ГК «Правительство для граждан» (ЦОН) или через портал электронного правительства на услугу «Осуществление пенсионных выплат из пенсионных накоплений, сформированных за счет обязательных пенсионных взносов, обязательных профессиональных пенсионных взносов из Единого накопительного пенсионного фонда».
Необходимые документы:
- Удостоверение личности;
- Трудовая книжка или справки архивных учреждений;
- Документ об образовании;
- Военный билет или справка управления по делам обороны;
- Свидетельство о браке;
- Свидетельства о рождении детей;
- Документы, подтверждающие уход за детьми или инвалидами (удостоверения, свидетельства и др.);
- Справка о реабилитации жертв политических репрессий;
- Справка военного комиссариата об участии в боевых действиях;
- Решение суда о факте ухода за инвалидом, престарелым или ребенком-инвалидом;
- Документы, подтверждающие проживание за границей или трудовую деятельность в других странах.