Всем привет! Вы на канале “Спросите Машу!”
Я продолжаю цикл статей “Психология личности”.
Первая статья цикла тут:
Сегодня я познакомлю вас с Теорией личности Эриха Фромма и его типологией личности.
Эрих Фромм - один из основателей Неофрейдизма. Как понятно из названия, в основе лежит теория Фрейда и психоанализ, но с “доработкой” в сторону потребностей человека и социума, который окружает личность.
Социум - это не только ближайшее окружение человека, но и страна в которой человек живет, народ этой страны.
Фромм считал, что существует два подхода в развитии личности:
🚩1 подход - ИМЕТЬ:
Таким людям важно придать важность и значительность себе (важны внешние атрибуты), при этом неважно каким способом.
Такие люди в большинстве своем нетерпимы, иногда агрессивны и внутренне не уверены в себе (хотя, глядя на них, так не скажешь). Живут в постоянном страхе, что у них все отберут, постоянно напряжены.
🚩2 подход - БЫТЬ:
Таким людям не нужна и не важна демонстрация своих преимуществ. Они хотят быть, а не казаться. Они предпочитают чувствовать мир. Они уважают право других быть самими собой. Поэтому - терпимы, не агрессивны и проявляют гибкость в отношениях.
С точки зрения категорий “Иметь”- “Быть” Фромм описывает способность любить. Если вам интересно, пишите в комментариях и я напишу об этом в другой статье.
В основе развития личности - лежит внутренний конфликт.
⭕ У Фромма это конфликт между стремлением к “свободе” и стремлением к “принадлежности” (иногда называют "безопасность").
Под “Свободой” ➡️ Фромм подразумевал стремление быть независимым путем удовлетворения фундаментальных потребностей, быть самим собой. Но, такое стремлении, может привести к отчужденности.
“Принадлежность” ➡️ это быть причастным к социуму, со всеми его правилами и нормами и стремление соответствовать социуму. Это дает ощущение стабильности и безопасности (отсюда и название "безопасность"), но, при этом, человек становится тем, кем его хотят видеть, а не собой.
🚩Фромм выделил 5 главных (фундаментальных) потребностей человека.
➡️1-Установление связей.
Это потребность заботиться о ком-то или о чем-то, потребность в любви, в формировании близких, доверительных отношений.
❌Если эта потребность не удовлетворена: человек не способен доверять другим людям, зацикливается на себе.
➡️2- Потребность в преодолении.
Это стремление соединиться с чем-то большим чем мы, выйти “за пределы”, достичь цели. Преодолевая мы проявляем активность, создаем что-то новое, совершаем открытия - движемся вперед.
❌Если потребность не удовлетворена: человек начинает пить, увлекаться психотропными веществами, вести разгульный образ жизни - в общем, это всё можно охарактеризовать, как деструктивное (разрушающее) поведение.
➡️3 - Потребность “в корнях”.
Это ощущение себя, как части чего-то целого. Это чувство стабильности и прочности. Это чувство мы обретаем в связи с матерью при рождении.
Если вы читали предыдущую статью, тут речь о первой стадии- Младенчество.
👆Важное замечание! Если человек находится в симбиозе с матерью до своей зрелости - он теряет ощущение личностной целостности и внутренней свободы! Этого ⬇️ нет.
➡️ 4 - Потребность в идентичности и тождестве с самим собой.
Это чувство своей непохожести на других, своей уникальности. “Я - это я”.
❌Если эта потребность неудовлетворена: человек копирует внешность, манеру, поведение другого и теряет себя, растворяется в бесконечных “масках” и забывает, какой он настоящий.
➡️ 5 - Потребность в системе взглядов.
Это наша опора, смысл жизни, то что дает стабильность: наше мнение, наши убеждения, наша позиция, религия, патриотизм…
Фромм считал, что то, как мы удовлетворяем эти все потребности, адаптируемся к ним и формирует нашу личность, наш характер.
👆Замечание! Характер - это важная часть структуры личности человека, но это не равно личность. Если коротко, то характер определяет “как мы действуем”, личность - “ради чего мы это делаем” (мотив).
❗Фромм считал, что “чистых” типов личности в природе нет! В каждом человеке - сочетание этих типов и нужно смотреть процентную составляющую того или иного типа.
В 1-4 типах личности, люди переоценивают одни потребности в ущерб другим.
5 тип личности считается гармоничным.
⭕ 1 тип личности: Рецептивный (восприимчивый)
Человек убежден, что источник всех благ лежит вовне (все что нас окружает). Он нуждается в постоянной поддержке других, но при этом взаимностью не отвечает. Стремиться быть любимым, но не любить. Очень часто, становится зависимым от другого человека. Пассивен, так как считает, что от его действий ничего не зависит. Не уверен в своих способностях и ему очень сложно принять самостоятельное решение.
Очень часто такой тип личности формируется во властных и контролирующих семьях.
⭕2 тип личности: Эксплуатационный (обладающий)
Такой человек, также считает, что источник благ вовне. Но, он не надеется получить его в дар, а всеми силами и средствами стремиться получить его сам. При этом использует - обман, хитрость, манипуляцию, силу.
Например, чтобы удовлетворить свою потребность в “установлении связей” (1), человек может лгать о своей любви, а по факту, он будет абсолютно безразличен к партнеру.
Главное для них - получить желаемое.
⭕3 тип личности: Накапливающий (сберегающий)
В отличие от первых двух типов личности, такой человек не верит в то, что может что-то получить из внешнего мира. Поэтому, все что у него есть - ему нужно и важно сберечь. Он чувствует себя в безопасности когда накапливает и сберегает. И наоборот, когда тратит и с чем-то расстается - для него ощущается как потеря-потерь. Такой человек стремиться обрести свободу путем накопления материальных благ. Но и накопительство не делает его полностью удовлетворенным, у него всегда есть чувство что чего-то не хватает.
⭕4 тип личности: Рыночный (обменивающийся).
Такой человек рассматривает себя и других людей как товар который выставлен на продажу. Основной принцип построения отношений- а что я получу в обмен. Как правило, это довольно поверхностные и тревожные личности. В какой-то момент, они могут начать определять себя и свою ценность через свое имущество.
⭕5 тип личности: Продуктивный
Из всех типов личности именно этот Фромм считал единственным “здоровым” подходом для преодоления конфликта между "свободой" и "принадлежностью".
Это ориентация на продуктивную деятельность. Человек считает себя источником своих сил: “Я есть то, что я делаю”
Такой человек воспринимает себя как воплощение своих способностей, о которых он прекрасно знает и которые свободно реализует. Такой человек принимает свои негативные чувства и умеет использовать эту энергию продуктивно.
Например: в конфликте он не переходит на личности (оскорбления другого человека), а высказывает свою точку зрения. Он способен выслушать точку зрения другого и договориться.
Конфликт возникает, когда “задето”” что-то важное для человека. Цель любого конфликта - найти решение, а не поругаться и разбежаться по разным углам или еще хуже, "замолчать" проблему, сделать вид, что её нет.