Сотрудники Челябинского завода Объединенной металлургической компании (ОМК) будут получать дополнительное вознаграждение за непрерывный стаж работы. Это решение вступает в силу в этом месяце и затронет около 20 000 сотрудников не только из Челябинска, но и из других городов России - Альметьевска, Благовещенска и Выксы.
Размер выплаты зависит от накопленного трудового стажа и может составлять от 10 до 50 тысяч рублей. В этом году компания учитывает при расчетах общий трудовой стаж своих сотрудников, но с 2025 года будет ориентироваться исключительно на непрерывный трудовой стаж.
Кирилл Корнилов, управляющий директор Челябинского завода ОМК, подчеркнул, что данная мера является частью социального пакета компании и служит выражением благодарности ее сотрудникам. В дополнение к этой выплате сотрудники ОМК имеют возможность увеличить свой доход за счет различных бонусов за профессиональное развитие, освоение новых профессий и других форм мотивации.
]]>