Многие говорят, что зарплаты у инженеров сейчас не маленькие..., но семь шкур за эти деньги сдерут, будте уверены! Но эти деньги инженеры получают за сверхинтенсивный труд, ведя в параллель несколько обьектов, просто чтобы отбить зарплаты+там еще есть некоторые тонкости, с помощью которых инженерам увеличивают зарплаты, так как жеский геноцид инженеров привел всю ситуацию к закономерному результату... Инженеров уже чисто физически мало осталось, а новых появляется все меньше, так как спецы не хотят учить молодых спецов, соответственно новых спецов все меньше и меньше... Кто сумел пролезть в первоначальное игольное ушко профессии...те потом неплохо зарабатывают, но отсев идет очень мощный и жесткий... Тот же факультет ТГВ(теплогазоснабжение и вентиляция), МГСУ- прием 100 чел. на факультет, из них не мало разных льготников на бюджетные места... или на платное, реальная стоимость обучения примерно 700 тыс. в год, а не декларируемое на сайте института, из них на 1 курсе вылетит 30-50%, окончит институт от оставшихся еще 50-70%,с защитой диплома, после получения диплома 10-30% пойдут работать не по специальности, 10-60% из оставшихся не пройдут фильтр первой работы с адаптацией в специальности, под надзором мастера-наставника и покинут специальность, из оставшихся части повезет попасть в нормальную контору с нормальным Наставником или если кинут, как котенка в воду, тот выплывет и начнет самостоятельно расти, как спец, но таких одаренных и упертых, в хорошем смысле слова единицы! В результате имеем на 30 млн. Москву несколько десятков спецов, в лучшем случае, 1 года выпуска, этот выпуск, в среднем на низовых должностях проработает 5-15 лет, но эти спецы востребованы по нескольким направлениям:управление, согласование, сметы, проектирование, стройка, эксплуатация, торговля специализированным оборудованием, тех. надзор, но соответственно и эти отрасли имеют свою специализацию по направлениям:тепловые сети и головные сооружения, газовые сети и сооружения, ЦТП, ИТП, котельные, внутренние сети-отопление, вентиляция, кондиционирование, внутренние газовые и тепловые сети,паропроводы, пневмопроводы,аспирацией, часть спецов, извилистами дорогами судьбы, займутся смежными направлениями например, водоснабжением и канализацией, водостоком, как внутренними, так и наружными, АУПТ(водяное пожаротушение), газовое и порошковое пожаротушение.... А теперь прикиньте сколько спецов на выходе из Вуза, по каким направлениям они могут пойти и по каким специализациям...В результате оказывается, что инженеров острая нехватка и да им начинают нормально платить, несмотря на крайне уродливую систему заказов со стороны государства, города, монополистов... Просто уже деваться некуда, хотя работодатель попадает в жесткую" вилку" с одной стороны запросов спецов по зарплате, с другой стороны желание государства получить качественный продукт быстро и за копейки, а то и вовсе бесплатно, подводя инженерные фирмы под банкротсва...
