Не секрет, что за последние пару лет ситуация на Российском рынке труда сильно изменилась. Так, например, в прошлом году показатель безработицы достиг исторического минимума. Казалось бы, прекрасная новость. У всех есть работа, все могут заработать. Но у любой медали есть оборотная сторона. И в данном случае это дефицит кадров.
Нехватку специалистов различного уровня сейчас испытывают многие отрасли. Но в большей степени кадровый голод распространяется на специалистов младшего уровня. Почему так? Во многом, потому что младшие специалисты старого розлива выросли в специалистов среднего уровня, а средние в высших. Вот и получается, что мидлы заняты сложными и дорогими задачами, а синьоры и вовсе почивают на лаврах, пожиная плоды своего труда. Где же тогда джуны? А вот их, как раз, и нет. Потому что мало кто хочет решать джуновские задачи и получать джуновскую зарплату. И молодые специалисты изо всех сил повышают квалификацию, чтобы как можно скорее выйти на новый уровень.
Вот и получается, что простых, ежедневных задач меньше не становится, но решать их некому. Нанимать эксперта в данном случае нерентабельно. А молодые специалисты не соглашаются на невысокую зарплату. Что тоже понятно, ведь цены, увы, только растут.
Решением этой проблемы могут стать цифровые роботы. Они предназначены именно для решения рутинных задач, с которыми ежедневно сталкивается любой бизнес. Как известно, роботы справляются с такими задачами намного быстрее людей, да еще и ошибок не совершают. При этом на внедрение робота требуется значительно меньше ресурсов, чем на поиск, найм и адаптацию нового сотрудника.
Подведем итог. Бизнесу нужны недорогие исполнители на простые задачи. Но молодые специалисты хотят интересную работу и высокую зарплату. Роботы способны помочь и тем, и другим. Забрать на себя рутину, оставив людям только важное и интересное. А сэкономленные ресурсы можно направить, в том числе, на повышение зарплат.
А значит, роботы могут не только решить проблему кадрового дефицита, но и превратить её в новый этап развития и цифровизации бизнеса.
👇🏻Напишите комментарий «Хочу консультацию!»
Подписывайтесь на самые свежие новости из мира роботизации:
Железный руководитель PRO100ROBOT
#Бизнес #Технологии #RPA #Автоматизация