Известный южнокорейский производитель электроники Samsung сообщил о намерении перевести сотрудников на удлиненную трудовую неделю: 6 дней и 64 часа. На работу придется дополнительно выходить в субботу либо воскресенье, а также задерживаться в остальные дни.
В частности нововведение затронет подразделение компании по изготовлению дисплеев Samsung Display. Вынужденная мера вызвана возрастающей конкуренцией на рынке OLED-экранов. Руководство Samsung считает, что увеличив занятость своих сотрудников компания сможет сохранить сверхбыстрые темпы разработки и выпуска новых дисплеев.
Техногигант уже подал ходатайство в Минтруда Республики Корея для того, чтобы орган помог компании законодательно оправдать увеличение рабочих часов для своих сотрудников. Так, Samsung просит изменить трудовой кодекс и поднять допустимый максимальный порог занятости работников. Сейчас он составляет (как и во многих других странах) 40 часов рабочих и 12 сверхурочных. Компания же просит, чтобы значение подняли до 64 часов в неделю.
Ранее стало известно, что Samsung уже перевела инженеров, работающих со смартфонами и полупроводниками на 64 часа занятости в неделю. Помимо этого все топ менеджеры компании также уже работают 6 дней в неделю. Все предпринимаемые меры направлены на необходимость повышения прибыли Samsung.
Читайте также: