Я написала для вас больше 1200 статей на сегодняшний день. В них я рассуждаю не только о жизни, но и делюсь с вами полезной информацией о поиске работы, построении и развитии карьеры, рассказываю о практических инструментах, которые помогают менять свою жизнь, находя выход из, казалось бы, безнадежной ситуации. Но почему-то, иногда соискатели воспринимают мои советы, как мою позицию, ту, которая претит им в поиске работы. Вот, например мой читатель Евгений Иванов пишет мне: Смотрите что до вас хотят донести комментаторы. Мы продаём работодателю свои навыки и время. Я убил на свои навыки больше 25 лет. Если вы оценили их по оформлению двухстраничного документа, значит либо вы ищете массового сотрудника, либо вы заевшаяся корпорация. В обоих случаях нам, вероятно, не по пути. Или я прийду к вам на работу по рекомендации. Это к статье о том, где я рассказала вам подноготную рекрутмента и поделилась информацией о том, в каких случаях рекрутеру может понадобиться отредактировать резюме, и
Публикация доступна с подпиской
ФилософФилософ