В 2015 году, мне было 21 год, и я отправился в свой первый рейс на норвежский краболов "Polaris". Казалось, что самое трудное уже позади, но на самом деле все только начиналось. В первом рейсе я осознал, что нет предела человеческой выносливости. Все привычные нормы отдыха и усталости исчезли, и я превратился в "сверх-человека", который может делать все, почти не спать и работать не перекусывая. Этот опыт похож на то, что проходят офицеры спецназа.
Вы слышали выражение "Рыбак - дважды моряк"? Не слышал и я, пока не начал эту работу. Но был и приятный бонус — за первый рейс я заработал 20,800 долларов, что в те годы было значительно больше, чем зарабатывали иностранцы.
Узнав о возможности работать краболовом в Норвегии и услышав, сколько можно заработать, я решил для себя, что именно это мне нужно. Все потенциальные трудности перевешивались ожидаемыми возможностями, включая минусовые температуры Баренцева моря.
Я отправился на специализированные курсы и начал собирать необходимые для работы в Норвегии документы. Сегодня я делюсь этим опытом в своей Большой лекции, доступной для всех, где собраны все необходимые знания в одном месте.
Когда я узнал о работе краболовом в Норвегии и услышал, сколько эти ребята зарабатывают, я без колебаний решил, что это именно то, что мне нужно. Я противопоставил потенциальный заработок различным трудностям, и ожидаемые возможности перевесили все минусы, включая холодные температуры Баренцева моря.
Поэтому я отправился проходить специализированные курсы и собирать необходимые документы для работы в Норвегии. Сейчас моя Большая лекция посвящена этой теме и доступна каждому. Здесь я собрал всю необходимую информацию в одном месте.
На "Hunter" меня позвал капитан, с которым я работал на предыдущем судне. Он был норвежцем и отдавал команды на английском языке. В те годы я все понимал, но практически не разговаривал на английском. Видимо, именно такой подход ему понравился, и я просто кивнул "окей", выполняя любую работу.
Через несколько лет на этом же судне случилась трагедия с Романом Соловьевым, опытным моряком из Латвии. Во время постановки ловушек в море он упал за борт в условиях шторма и полярной ночи на глубину 300 метров. Его тело так и не было найдено.
В 2017 году на "Hunter" зарплата была выше, чем на моем первом краболове, но все же значительно ниже, чем у местных жителей. Я начал собирать контакты судовладельцев на месте, что впоследствии послужило основой для создания каталога всех промысловых судов Норвегии для прямой рассылки резюме.
В 2018 году в Норвегии был принят закон о минимальной заработной плате по отраслям, который распространялся и на предприятия рыбной отрасли. Это означало, что все работники, включая иностранцев, должны были получать равное вознаграждение за труд.
Этот закон повлиял на работу агентств по трудоустройству и других посредников, которые перестали быть востребованы после того, как норвежские судовладельцы прекратили с ними сотрудничество. Теперь основным способом трудоустройства стала прямая рассылка резюме.
После длительного рейса на "Hunter" я был всего несколько дней дома, когда получил сообщение от капитана с первого краболова "Polaris": "Срочно нужен человек, мы через два дня будем на берегу. Ты покупаешь билеты? P.S. Зарплата такая же, как у местных."
Я согласился. Это был краболов "Northeastern" (Северо-восточный), принадлежащий крупной компании с более чем столетней историей владения флотом.
Работа в Норвегии привлекает множество людей со всего мира благодаря высоким стандартам жизни и зарплат
Разнообразным возможностям карьерного роста и приветливой для иностранцев бизнес-среде. Вот несколько ключевых аспектов, которые делают работу в Норвегии особенно привлекательной:
- Высокие зарплаты и социальная защита: Норвегия известна своими высокими заработками и социальной поддержкой. Работники получают хорошие условия труда, что включает в себя достойную оплату труда, оплачиваемый отпуск, больничные и пенсионные взносы.
- Развитая инфраструктура и условия труда: Рабочие условия в Норвегии часто соответствуют высоким стандартам безопасности и комфорта. Это особенно актуально для тех, кто работает в сфере морских профессий, таких как рыболовство или нефтяная промышленность.
- Карьерные возможности и профессиональное развитие: В Норвегии доступны разнообразные возможности для карьерного роста, особенно в высокотехнологичных и инновационных отраслях. Страна инвестирует в образование и науку, что способствует развитию новых технологий и открывает двери для специалистов различных профессиональных областей.
- Культура работы и баланс между работой и личной жизнью: Норвежцы ценят баланс между работой и личной жизнью, что способствует улучшению качества жизни. Важным аспектом является также поддержка семейных ценностей и разнообразие досуговых возможностей.
- Мультикультурная среда и поддержка иностранцев: Норвегия известна своим открытым и мультикультурным обществом, что создает благоприятную атмосферу для иностранных работников. Существуют программы и поддержка для интеграции иностранцев в общество и на рынок труда.
Работа в Норвегии представляет собой привлекательный выбор для тех, кто ищет стабильность, профессиональное развитие и высокое качество жизни.
Курсы от bfisherman представляют собой специализированное обучение для тех, кто хочет работать на краболовных судах в Норвегии. Эти курсы разработаны с учетом специфики работы на море, включая безопасность, навигацию, техническое обслуживание оборудования и основы работы с крабами. Программа курсов также включает в себя обучение правилам и нормам, регулирующим деятельность в морских условиях, и подготовку к работе в команде на краболовных судах. Курсы от bfisherman предоставляют необходимые знания и навыки, чтобы успешно начать карьеру на норвежских краболовках, обеспечивая студентам основные знания и безопасность для работы в этой интенсивной и высокооплачиваемой профессии.