По любви или ради денег: по каким критериям калининградцы выбирают себе работу

54% калининградцев рассматривают свою профессию как способ заработка, льгот и бонусов. Об этом сообщили аналитики SuperJob.

Для 24% опрошенных на первом месте стоит продвижение по карьерной лестнице, повышение профессионализма и участие в масштабных проектах. 16% видят в работе своё призвание, получают удовольствие и радуются вкладу в общее дело.

Женщины чаще мужчин работают ради дохода и по призванию. Калининградцы с зарплатой от 50 до 100 тысяч рублей чаще рассматривают работу как источник денег (68%). Молодёжь до 34 лет больше склонна трудиться ради повышения профессионального статуса (27%).

Кто чаще всего работает по призванию:

1. Дизайнеры (43%)
2. Воспитатели (39%)
3. PR-менеджеры (38%)
4. Врачи (31%)
5. Учителя (24%)

Ради карьерного роста:

1. Продавцы-консультанты (38%)
2. Эйчары (35%)
3. Менеджеры по продажам (32%)
4. Системные администраторы (31%)

Ради дохода:

1. Операторы call-центра (83%)
2. Главные бухгалтеры (75%)
3. Секретари (73%)
4. Бухгалтеры и менеджеры по работе с клиентами (по 68%)
5. Юристы и офис-менеджеры (по 67%)

Жители Калининградской области стали чаще искать работу по рабочим специальностям.