Найти в Дзене
Мадам Самая Умная

Ещё про поезда. Про корпоративные ценности, силу действия и противодействия, чужую новую работу и точку отсчета.

Ну вот, я дорвалась до Дзена, который вчера безбожно глючил. Так что сегодня много слов. Про поезда. Почитала ваши комментарии, и.. и... и... Не знаю что😅 Поняла, что на дальние расстояния я не ездила с самого детского сада, когда мы с родителями ездили на море. Во вменяемом возрасте у меня была единственная поездка на поезде в Минск. Т.е. не так уж далеко, всего одну ночь. И было это почти 15 лет назад. Так что я понятия не имею, как бы мне это всё понравилось сейчас🤷‍♀️ Подозреваю, что сильно зависит от поезда. Но я всё равно это не узнаю🤣 Во-первых, выкупать купе очень дорого, а во-вторых, в другом формате я на поезде не поеду😅 Ну а теперь буду выплёскивать всё, что накопилось на работе. Наверное, это правильно, что у каждой компании должна быть миссия, ценности и корпоративная модель компетенций. Но, кажется, это всё должно иметь хоть что-то общее с реальностью. И внедряться своевременно. А не когда средний срок работы сотрудника в компании не превышает одного года, а на т

Ну вот, я дорвалась до Дзена, который вчера безбожно глючил. Так что сегодня много слов.

Про поезда. Почитала ваши комментарии, и.. и... и... Не знаю что😅 Поняла, что на дальние расстояния я не ездила с самого детского сада, когда мы с родителями ездили на море. Во вменяемом возрасте у меня была единственная поездка на поезде в Минск. Т.е. не так уж далеко, всего одну ночь. И было это почти 15 лет назад.

Так что я понятия не имею, как бы мне это всё понравилось сейчас🤷‍♀️ Подозреваю, что сильно зависит от поезда. Но я всё равно это не узнаю🤣 Во-первых, выкупать купе очень дорого, а во-вторых, в другом формате я на поезде не поеду😅

-2

Ну а теперь буду выплёскивать всё, что накопилось на работе.

Наверное, это правильно, что у каждой компании должна быть миссия, ценности и корпоративная модель компетенций.

Но, кажется, это всё должно иметь хоть что-то общее с реальностью. И внедряться своевременно.

А не когда средний срок работы сотрудника в компании не превышает одного года, а на тебя навешали работу 4-х человек.

Вам бы подумать, почему такая текучка, и как людей удержать🤷‍♀️ И ведь дело не только в деньгах и зарплате🤷‍♀️ Хотя и в них, конечно, тоже.

В общем, у нас разработали миссию и ценности😅 Но в наших реалиях это выглядит как клоунада. Какая в 🍑 миссия и ценности в нашей компании? Нам до них как до Луны пешком.

Прям выбесили своими ценностями.

-3

И начальник выбешивает. Снова показывает чудеса неумения руководить и, видимо, решил выжить отсюда оставшихся. Я не знаю, может у них какая разнарядка сверху, чтоб дольше года никто не задерживался? А в идеале и двух недель🤷‍♀️

Вот скажите, какая у вас реакция, когда на вас давят и пытаются навесить работу за 4-ых и при этом на все ваши возражения, что это невозможно, отвечают, что проблема в вас, и вы не успеваете работать за 4-ых исключительно из-за вашего неумения работать?

Может кто-то начинает думать, что и правда он как-то хреново работает? Или у кого-то возникает желание посидеть до 12 ночи или выйти в выходные поработать за тех 3-х человек, за которых по мнению вашего начальника вы не успеваете работать исключительно по собственной глупости?

Знаете, изредка поначалу у единиц все-таки возникают сомнения, что это с ними что-то не то, и они сидят по вечерам и по выходным. Но у всех быстро приходит понимание, что что-то не то всё же с кем-то другим. И что по ночам и выходным ничего кроме геморроя не высидишь. И всё равно будешь виноват.

У меня лично срабатывает правило, что сила действия равна силе противодействия. Если на меня начинают давить, ничего кроме сопротивлени и отторжения у меня не возникает. Возникает одно желание: встать и выйти, предварительно в деталях рассказав, что я обо всём этом думаю.

У коллег так же.

Не знаю, где работал до этого мой начальник, и на кого действуют подобные методы и к чему приводят. Возможно, есть сферы, где такое как-то срабатывает. У нас это приводит к прямо противоположному от того, какой он хочет, результату.

К сожалению, встать и выйти я не могу. Поэтому на деле я обычно киваю головой и говорю "угу". Ну, спорить и доносить своё мнение я уже пыталась. Это не принесло никаких результатов, кроме моих потерянных нервов. Проще сказать "ага", и сделать что успеешь и как успеешь.

Примерно по той же схеме действуют и остальные (1,5 оставшихся калеки).

В результате что? В делах полный бардак, проекты ведутся черти как, и отчёты тоже. У людей напрочь отсутствует мотивация, и большая часть сидит одной ногой на выход. Хотя что это я? Большая часть уже вышла🤣

-4

Ну а теперь давайте обсудим действительно ли везде так, и есть ли смысл дёргаться?

За последнее время у нас много уволившихся. Вот на их примере и обсудим.

Как сложилось у них на новых местах?

У половины вообще отлично. Адекватное количество работы, ДМС, короткий день по пятницам, и у одного после испытательного срока удаленка, хоть вообще не приходи в офис. А зарплата в 2 раза больше.

Есть, конечно, шанс, что они врут. Но вряд ли🤷‍♀️

Ещё у одного тоже зарплата почти в 2 раза больше, но бардак такой же как и здесь🤷‍♀️ Но хотя бы зарплата.

А вот 4-ая снова ищет работу - переработки. Но там история про спешку. Ушла в первое попавшееся место, лишь бы уйти отсюда.

В общем, лучше до такого состояния не доводить. Но это, конечно, хорошо рассуждать, надев белое пальто. Сама в такой ситуации была, и изнутри она выглядит не такой простой, как снаружи.

В общем, практика показывает, что смысл дёргаться очень даже есть. И это не мои глюки, что я работаю в одной из худших компаний. Мне не показалось. (Всегда помним, что если вам что-то кажется, значит вам не кажется😅). И за последние 3 года мир не настолько изменился, чтобы все компании стали такими.

Так что я себе определила точкой отсчёта 1 августа. Открываю сезон охоты на работодателей.

Это уже пятый раз, когда я собираюсь активно искать работу. Не смешно уже, если честно. Пора довести это дело до конца.

В общем, я зла последние пару дней😈 Потому что не надо на меня давить и пытаться повесить не мое😈

Вот. Выговорилась. Полегчало, можно дальше работать🤣.

Как вы? Наконец-то завтра пятница! Ура-ура!

Какие планы на выходные? У меня что-то никаких🤔 Может в кино хоть сходить? Или ещё куда🤔