Почему огромная конкуренция среди джунов, нейросети и кризис не должны вас беспокоить, если вы решили, что IT – это для вас.
За 10 лет своей карьеры в IT я прошел через фриланс, стажировки, корпорации, смену профессии и даже запуск собственного SaaS'а. В этой заметке я хочу поделиться с новичками своими наблюдениями из карьерного опыта и немного подбодрить тех, кто собирается переходить в IT или уже на этом пути.
1. О конкуренция среди новичков
Сегодня, действительно, народу в IT хочет попасть больше, чем 10 лет назад. Хоть IT в целом и становиться все больше похожей на другие индустрии, определенные плюсы все еще есть; например, повсеместная удаленка, которая стала особенно понятной бизнесу во время ковида, и от которой теперь многие компании не собираются отказываться.
Но и 10 лет назад, когда я начинал, людей, желающих начать в IT, было больше чем за 10 лет до этого. Конкурс всегда был существенным, особенно на популярные направления, вроде веб-разработки. И платили тогда, по крайней мере в регионах, довольно скромно. При этом не брали меня на работу и в начале карьеры, и через годы, в 100 раз больше мест, чем брали. Что важно при поиске – это адекватно оценивать свои знания в данный момент времени, не опускать руки после неудачных собесов и учиться на отказах.
Со временем, вы наберетесь достаточно опыта, чтобы стать тем человеком, которого ищут в компании, о существовании которой вы пока даже не знаете.
2. О нейросетях, которые скоро всех заменят
Я понимаю опасения о том, что нейросети скоро заменят программистов. Особенно, от людей, которые никогда нейронками для работы с кодом не пользовались. Художников уже заменили, программисты на очереди (ха-ха).
Я начал использовать нейронки в работе, когда они начали предлагать более-менее сносные результаты. Это началось с открытой беты Копайлота от Гитхаба, еще до ChatGPT в общем доступе. Потом, я пробовал работать с ChatGPT-3, и тогда это уже казалось фантастикой, хотя ее ужасно глючило и относительно большие проекты с ней было сделать невозможно.
То, что умеет сегодня ChatGPT-4o в платном доступе – это небо и земля, в сравнении с прошлыми вариантами. С ней можно действительно написать небольшой проект средней сложности, с правильными дополнительными инструментами. Я делал ради эксперимента небольшой проект на Django с использованием только этой нейронки – и я почти не писал код сам.
Но до полноценной замены программистов нейронкам еще развиваться и развиваться, даже если предположить что такое в принципе возможно (это выглядит для меня очень спорно). Что действительно может произойти в ближайшее время в связи с нейронками в программировании – они станут повсеместно встроены в рабочее место от работодателя. Например, официально от в редакторе кода и как оплаченный от работодателя доступ к сервисам вроде ChatGPT.
Рабочих мест от этого меньше не станет, а вот умение работать с нейронками, навык получать эффективные ответы на запросы – может стать конкурентным преимуществом. Так что, если вы в начале пути, ни в коем случае не проходите мимо; учитесь не только писать код правильно, но и правильно его генерировать.
3. А как же кризис?
Да, и в стране, и в мире сейчас кризис. По всему миру в крупных бизнесах происзодят послековидные lay-off'ы, в стране бизнесы уходят, а перевозят не всех – многих уже сократили или сократят в будущем.
Но когда кризисов не было? Да, было немного спокойных лет, в IT в особенности, но и это прошло. Кризисы неуправляемы вами лично. Что поделать? Вы можете сконцентрироваться на том, на что можете повлиять – а именно на смену професии и переход в IT, если это то, к чему вы стремитесь.
Посмотрите на кризис под другим углом. Многие люди уехали, многие из тех, кто уехал, вернулись, но в целом людей сейчас меньше, чем было. До этого кадров не хватало – стало ли сейчас лучше? Нет. Отчасти временно стало меньше мест – из за ухода бизнесов. Но и это временная проблема: ушедшие бизнесы закрываются и будут закрываться местными. Им нужны люди – тут вы и пригодитесь. Если вы не будете опускать руки, учиться на неудачах и не упускать возможности, вы найдете свое место.
Представьте, что на смену профессии у вас уйдет 4 года. Несмотря на внешние обстоятельства и условия. 4 года. Что будет для вас лучше – получить желаемую жизнь и профессию через 4 года или через 4 года остаться тем же самым человеком, ничего не сделав? Это жизнь, и вам нужно взять ее в свое управление там, где это возможно, и не волноваться о том, на что вы не можете повлиять.
Пример из жизни
Я получил это сообщение в феврале 2024 года. Мне прислал его друг, который начал узнавать, что он может делать в IT за 2 с небольшим года до того, как написать мне об успешно пройденном испытательном сроке.
Я не делюсь этим с вами, потому, что это хэппи-энд. Сложности только начинаются, и будни джуниора-джависта в крупном банке полны сложностей и постоянной учебы. Но теперь он учится не между сменами на заводе (это не фигура речи), а в уютном офисе, с возможностью удаленки.
Путь к теплому офису был полон неудач и сомнений, но совет и слова поддержки от живого человека, который через это уже проходил, помогли не сдаваться и не опускать руки. Если вы чувствуете, что это то, что поможет вам преодолеть трудности на этом пути, присоединяйтесь к ТехПоддержке, прямой контакт и живое это иногда единственное, что помогает оставаться на плаву.