В этом году предприятию «Славнефть-Мегионнефтегаз» исполняется 60 лет. Это одно из старейших промышленных объединений Югры, с которого началась история нефтедобычи в Среднем Приобье.
Впервые нефть с Мегионского месторождения погрузили на баржу и отправили на переработку в Омск в июне 1964-го. Этот же год считается и точкой отсчета в деятельности «Мегионнефтегаза» — предприятие учредили в августе. Сегодня оно разрабатывает несколько десятков месторождений в трех районах Югры: Нижневартовском, Сургутском, Нефтеюганском. И каждое месторождение по-своему уникально. На одном из них — Западно-Усть-Балыкском — в этом году построили скважину с рекордными для предприятия параметрами. Причем сделали это, используя только отечественное оборудование.
«Длина ее — 5400 метров. Уникальность в том, что отход от вертикали составляет более 4000 метров. Пробурена она силами МУБР. Слаженность команды позволила пробурить скважину в рекордные сроки», — рассказал Артем Кузьмин, руководитель центра оперативного управления строительства скважин и внутрискважинных работ «Славнефть-Мегионнефтегаза».
Это не просто рекорд. Он имеет огромное практическое значение. Во-первых, подтверждены запасы пласта. Во-вторых, по эффективности одна такая скважина — все равно что несколько обычных вертикальных. Как следствие — снижение общего количества скважин, кустовых площадок, а значит, и нагрузки на экологию.
А это — пусть небольшое, но оснащенное всем необходимым медицинское подразделение. Такие есть на каждом месторождении, ведь здоровье людей — ключевой приоритет для компании, и о сотрудниках здесь заботятся всерьез.
«Здравпункты оборудованы автоматическими дефибрилляторами, аппаратами ЭКГ, различными современными средствами мобилизации и лекарственными препаратами для оказания экстренной неотложной помощи», — отметил Сергей Прирез, руководитель проекта по совершенствованию охраны здоровья «Славнефть-Мегионнефтегаза».
В этом же здании расположены комфортное общежитие, где работники отдыхают после смены, а также уютный спортивный зал, который пользуется завидной популярностью. Аншлаг мы наблюдали и в спорткомплексе «Жемчужина» в Мегионе. И это в обеденное время.
«По согласованию с руководством мы можем запросить так называемый фитнес-обед с 12 до 14 часов. Руководство не то что сторонится, а, наоборот, поддерживает тех сотрудников, которые посещают СОК», — говорит Роман Македон, главный специалист отдела бурения «Славнефть-Мегионнефтегаза».
Огромный зал для командных видов спорта, 25-метровый бассейн, великолепная «качалка» с самыми современными тренажерами, оздоровительные процедуры. Все занятия для сотрудников «Мегионнефтегаза» и их семей бесплатны. Но, как говорится, не спортом единым. Предусмотрены и другие льготы и соцгарантии: бесплатное питание, северная надбавка и поддержка многодетных, оплата проезда в отпуск, полис ДМС — перечень впечатляет. Все это делает компанию привлекательным работодателем. А чтобы формировать и укреплять кадровый потенциал, профориентационную работу с молодежью начинают уже с восьмого класса.
«Мы возим ребят на наши месторождения, рассказываем о нефтянке, о профессии, помогаем дальше учиться. Тем, кто готов идти с нами, гарантируем трудоустройство. Для себя мы приняли такое решение: при трудоустройстве в “Мегионнефтегаз” новых работников приоритет мы отдаем жителям города Мегиона», — отметил генеральный директор «Славнефть-Мегионнефтегаза» Александр Баринов.
Еще больше новостей читайте в нашем Telegram-канале
Наши аккаунты в социальных сетях: ВКонтакте Одноклассники