ℹ Елена Потанина, заместитель генерального директора по развитию, внутренний тренер по бережливому производству ООО «АС-ЭНЕРГО», победитель профессионального конкурса тренеров.
🌐 Наша компания, ООО «АС-ЭНЕРГО», — одна из 300 компаний Краснодарского края, участвующих в нацпроекте «Производительность труда». Мы производим электрощитовое оборудование до 35 кВ, а также развиваем альтернативное направление — солнечные электростанции. Компания была основана в 2005 году, но именно момент вступления в нацпроект в 2021 году стал для нас поворотным — мы буквально почувствовали глоток свежего воздуха.
Когда ты используешь цифры и факты, то у сопротивления исчезает почва под ногами.
📌 Однако до сих пор приходится работать и с главной проблемой — сопротивлением, в частности, руководителей на местах. Это мой главный вызов и как руководителя по направлению развития компании, и как тренера. На данный момент я определила для себя два способа преодолеть сопротивление. Первый — это метод «быстрых побед». Раньше мы всегда ставили себе только долгосрочные цели, поэтому процесс перехода к постановке коротких целей был для нас непростым. Но практика показала, что радость от их достижения сильно влияет на эмоциональное состояние людей, и сопротивление сразу снижается. Второй способ — это четкая аргументация.
✅ С другой стороны, именно эта борьба с сопротивлением научила меня многому. Тренерская работа действительно делает тебя более выносливым и уверенным в себе, а единственный способ чего-то добиться в жизни — это пробовать и делать.
⏺ Это и есть мой главный совет тем, кто начинает свой путь в бережливом производстве. Отбросьте ограничивающие убеждения, консервативные установки и предвзятость, откройтесь новому и постарайтесь взять максимум. Не бойтесь пробовать новое. Если все время плыть по течению и не идти на риск, то не достигнешь успеха и не получишь эмоций.
#рцктатарстан #нацпроект #производительностьтруда