Друзья, представляете, спикеры из топовых компаний Скандинавии, настоящие гуру бизнеса, соберутся в одном месте, чтобы поделиться своими секретами! 🔥 Они расскажут:
- Как приручить неуловимого зверя – талант – и сделать так, чтобы он остался с вами навсегда? 🧲
- Почему доверие в деловых отношениях – это как фундамент небоскреба? 🏢
- Как дирижер оркестра, управлять разными типами личностей и получать гармоничный результат? 🎼
- Как создать ценности компании, которые не просто висят на стене, а живут в каждом сотруднике? 🧬
- Какие волшебные заклинания (стратегии) помогут мотивировать миллениалов? ✨
Это просто кладезь знаний, который нельзя пропустить! 💎 Подробности и регистрация по ссылке: [ссылка на статью]
12:00 — Приветствие
12:30 — «Как находить, нанимать, адаптировать и удерживать лучших специалистов» — Педер Хаммер, Kelly Services
13:00 — «Процветание на доверии и клиентоориентированности» — Брайан Рейнгуд, Vanad Group
13:30 — Обед и практическое занятие с новыми функциями SalesScreen
14:00 — «Эффективное руководство 4 типами личности» — Мариус Ири, Storebrand
14:30 — «Ценности компании: больше, чем просто слова на стене» — Люси Катрине Сунде-Эйдем, EiendomsMegler 1
15:00 — «Миллениалы! Стратегии привлечения лидеров завтрашнего дня» — Хенрик Броман Ларссон, ProSales
15:30 — Подведение итогов и ответы на вопросы
16:00 — Легкие закуски и практическое занятие с новыми функциями
17:00 — Нетворкинг
Наши спикеры
Педер Хаммер, консультант Kelly Services Norway, расскажет, как найти действительно талантливых специалистов, используя уникальный подход к нетворкингу. Он также обсудит, как миллениалы ищут работу и что наиболее важно для их найма и удержания. Наконец, он расскажет о балансе между работой и личной жизнью и о том, как поддерживать сотрудников в зоне постоянного обучения и развития.
Брайан Рейнгуд и Фемке Остерлинк из VANAD Aloha расскажут о важности построения доверия и постановки клиента на первое место. Он объяснит, почему люди являются самым важным активом любого бизнеса, и как инвестировать в них больше, чтобы взращивать мечты, страсть и амбиции, которые приведут к долгосрочным отношениям для взаимного успеха.
Мариус Ири, тренер по продажам в Storebrand, познакомит нас с 4 распространенными типами личности на рабочем месте и расскажет, что мотивирует каждый из них. Он обсудит, как создавать команды с разными типами личности, как избежать подхода «один размер подходит всем» и как сделать работу увлекательной и приятной для всех.
Люси Катрине Сунде-Эйдем, директор по персоналу EiendomsMegler 1, расскажет об искренности, лояльности, инициативности и устойчивом развитии. Она объяснит, почему это основные ценности EiendomMegler 1, и как компания стремится к тому, чтобы каждый сотрудник разделял эти ценности. Она также расскажет о главной цели компании и о том, как они мотивируют людей стремиться к ней и верить в нее.
Хенрик Броман, основатель ProSales Institute, рассмотрит распространенные заблуждения о миллениалах и расскажет, как создать беспроигрышную ситуацию. К 2024 году миллениалы составят 35% рабочей силы, поэтому важно, чтобы дальновидные компании разработали эффективные стратегии для привлечения и удержания этих будущих лидеров.
Читайте больше статей на наших ресурсах:
Официальный сайт ACHIVX.COM
Сообщество в DZEN
Сообщество в VK