Найти в Дзене
ПРО львинка

КАДРОВЫЙ ГОЛОД: ВЫТЕКАЮЩИЕ ПРОБЛЕМЫ СВИНОВОДСТВА В 2024 ГОДУ

Свиноводство в России демонстрирует стабильный рост производства. По прогнозам «ВиЖ» прирост производства в 2024 сохранится на уровне 2023 года и будет в пределах 4-5%. Несмотря на это, свиноводческие комплексы все же испытывают ряд проблем. Дефицит кадров на рынке труда сильно сказывается на всех предприятиях АПК, в том числе на свиноводческих комплексах. Нехватка квалифицированных ветеринаров, зоотехников и линейных рабочих приводит к экономическим потерям, которые, в свою очередь, связаны со снижение ключевых показателей в свиноводстве. Среднесуточные привесы, конверсия корма – все они на прямую зависят от условий содержания, кормления, микроклимата и комплекса лечебно-профилактических мероприятий. Без обученного персонала стратегия работы предприятия не выстраивается должным образом. В связи с этим, ветеринарные и технологические проблемы на свинокомплексах только обостряются. Итак, выделим основные проблемы свинокомплексов, возникающие из-за кадрового голода: 1) Отсутствие плана и
Оглавление

Свиноводство в России демонстрирует стабильный рост производства. По прогнозам «ВиЖ» прирост производства в 2024 сохранится на уровне 2023 года и будет в пределах 4-5%. Несмотря на это, свиноводческие комплексы все же испытывают ряд проблем.

Дефицит кадров на рынке труда сильно сказывается на всех предприятиях АПК, в том числе на свиноводческих комплексах. Нехватка квалифицированных ветеринаров, зоотехников и линейных рабочих приводит к экономическим потерям, которые, в свою очередь, связаны со снижение ключевых показателей в свиноводстве. Среднесуточные привесы, конверсия корма – все они на прямую зависят от условий содержания, кормления, микроклимата и комплекса лечебно-профилактических мероприятий.

Без обученного персонала стратегия работы предприятия не выстраивается должным образом. В связи с этим, ветеринарные и технологические проблемы на свинокомплексах только обостряются.

Итак, выделим основные проблемы свинокомплексов, возникающие из-за кадрового голода:

1) Отсутствие плана и стратегии работы предприятия

2) Нарушенная система микроклимата на участках

3) Отсутствие мониторинга поголовья и ключевых показателей

4) Нарушения в управлении кормлением

5) Ветеринарные ошибки и их последствия (неправильное постановка диагноза и назначение лечебных препаратов, не своевременное лечение и вакцинация скота)

Исходом вышеперечисленных проблем является отсутствие или недостаток экономической прибыли.

Многие предприятия, столкнувшись с такими трудностями, пытаются выйти из ситуации своими силами. Сотрудники берутся за выполнение обязанностей, не связанных с его должностью и прямым функционалом. Однако нехватка знаний и опыта может приводить к плачевным последствиям. Например, неправильная настройка микроклимата на участке (опорос, доращивание, откорм), приводит к каннибализму, а неправильно использованные антибиотики отрицательно повлияют на продуктивность животных.

Поэтому, если вы столкнулись с проблемой кадрового дефицита, стоит обратиться за помощью к специализированным компаниям, основной деятельностью которых является аутсортинг свиноводческих комплексов. На таких предприятиях, как правило, работают ветеринары и зоотехники с многолетним стажем. Они помогут вам создать новый план работы, настроить все текущие процессы и обучить персонал.

ООО НПК «БИОЭНЕРГИЯ» - компания, проводящая ветеринарный аудит и оказывающая комплексную поддержку по кормлению, содержанию и ветеринарии. Наши специалисты со стажем работы от 15 лет помогут вам в налаживании всех процессов.

Что включается в аудит свинокомплексов?

1) Сбор информации (глубокий анализ всех процессов).

2) Выявление основных проблем.

3) Составление плана действий.

4) Обучаем линейный персонал всему технологическому процессу: зоотехния и ветеринария.

У Вас остались вопросы?

Звоните нам! Будем рады Вам помочь!

Тел: +7 (495) 162 10-62

Сайт

Телеграмм - канал