На сегодня в нашей стране, наверное не найдется ни одного пенсионера довольного размером своего пенсионного обеспечения, по крайней мере среди "простых" людей.
Что привело к такому положению дел? На мой взгляд, всему виной следующие причины:
1) несправедливое определение размеров пенсий;
2) крайне запутанный механизм их расчета;
3) неполная компенсация потерь от инфляции;
4) спорные сроки выхода на пенсию;
5) хроническая нехватка денег в ПФ.
Я хочу предложить механизм устраняющий эти причины или хотя бы смягчающий их последствия для населения.
Что я предлагаю:
1. Начислять пенсию в стране по единым правилам для всех граждан.
2. Сделать процесс начисления пенсий максимально прозрачным, для этого они должны зависеть для всего населения страны от одного единственного параметра - денег, которые находятся у гражданина на счете в ПФ. Не зависимо от того, как они туда попали. Основную часть этих денег, как и раньше, должен вносить в ПФ за гражданина его работодатель. Но гражданин и сам может увеличить эту сумму (например, женщины за счет материнского капитала или все остальные по желанию из собственных средств).
3. Отменить все виды персональных пенсий. Если человек такой хороший и незаменимый работник платите ему большую зарплату, когда он трудится, а не большую пенсию, когда он ничего не делает.
4. Всем лицам на выборных должностях назначать среднюю пенсию по их избирательным округам. При том, что отчисления в ПФ они должны производить от заработка.
5. Всем госслужащим назначать пенсию не выше 75% от средней пенсии на подведомственной им территории. При том, что отчисления в ПФ они должны производить от заработка.
6. Отменить государственные пенсии для лиц чей годовой доход превышает некоторую разумную сумму - например 30 миллионов в год. Сохранив при этом все отчисления с их доходов в ПФ.
7. Для привлекательности пенсионных накоплений и борьбы с обесцениванием пенсионного капитала граждан, ввести специальную денежную единицу - "пенсионный рубль", обеспеченный золотом. Это совсем не значит, что вашу пенсию будут считать в золотых рублях, это просто такое образное выражение определяющее следующий процесс:
- в момент перевода взноса в пенсионный фонд, на него закупают некоторое количество золота у государства по рыночночному курсу;
- после чего ваша пенсия хранится в виде золота до достижения вами пенсионного возраста. С момента вашего выхода на пенсию, ежемесячно количество золота на вашем счету уменьшается путем продажи государству, некоторого его количества (по текущим рыночным ценам) на сумму равную вашей ежемесячной пенсии;
- ПФ сохраняет право выдавать в счет этих средств заинтересованным лицам и организациям кредиты в золоте. Под относительно небольшой процент на длительные сроки. Но эти лица получают и возвращают его в золоте (включая оговоренные проценты);
8. Для увеличения рождаемости в стране, вкладывать на пенсионный счет каждого из родителей дополнительную сумму, за каждого ребенка сверх двух, если этот ребенок дожил до 22 лет и устроился на работу;
9. Установить размеры вашего счета в ПФ, для выхода на пенсию, в зависимости от возраста, исходя из суммы на вашем счету в ПФ. С учетом того, что чем вы моложе тем большая сумма должна быть у вас на счету, что бы вам стали платить пенсию, так как у вас выше срок дожития;
10. Срок выхода на пенсию при наличии 20 летнего трудового стажа, каждый определяет для себя самостоятельно, ориентируясь на сумму накопленную на счету в ПФ и сроки дожития для своего возраста. Четко понимая размер своей пенсии;
11. Никого не должны увольнять с работы просто по достижению определенного (пенсионного) возраста. А только по собственному желанию или по причине неисполнения своих должностных обязаностей;
12. Не должно быть ни каких ограничений на размер "заработанных" пенсий;
Думаю, что эти меры обеспечивают следующие вещи:
- люди перестают работать за "серую" зарплату;
- навсегда уходит понятие стаж (при чем любой). Тот кто работает в тяжелых условиях получает повышенную зарплату и его работодатель переводит за него больше средств в ПФ;
- справедливо определяется возраст выхода на пенсию;
- у населения возникает стимул к производительному труду;
- у депутатов и госслужащих появляется стимул для создания лучших экономических условий для населения территорий на которых они работают;
- вместе с ростом размеров пенсий растет потребление действительно качественных товаров повседневного спроса на внутреннем рынке. Что стимулирует развитие производства и конкуренцию при производстве таких товаров;
- в связи с упрощением расчетов пенсий и определения размеров ежегодной коменсации инфляции сократятся затраты на осуществление этих процессов. Уменьшится количество сотрудников в ПФ. И фонд получит дополнительную экономию средств.