Что лучше? 🤨
Важно помнить:
* Конструктивное разрешение конфликтов является ключевым фактором для получения положительного эффекта. Деструктивные конфликты, наоборот, могут привести к негативным последствиям для компании.
* Необходимо создать атмосферу, в которой сотрудники чувствуют себя комфортно, выражая свое мнение и обсуждая проблемы.
* Руководители должны обладать навыками управления конфликтами и уметь направлять их в конструктивное русло.
✅✅✅
Даю точные действия к росту Бизнеса, подпишитесь на канал ТГ в шапке
#бизнес #управлениебизнесом #менеджмент