Что лучше? 🤨 Важно помнить: * Конструктивное разрешение конфликтов является ключевым фактором для получения положительного эффекта. Деструктивные конфликты, наоборот, могут привести к негативным последствиям для компании. * Необходимо создать атмосферу, в которой сотрудники чувствуют себя комфортно, выражая свое мнение и обсуждая проблемы. * Руководители должны обладать навыками управления конфликтами и уметь направлять их в конструктивное русло. ✅✅✅ Даю точные действия к росту Бизнеса, подпишитесь на канал ТГ в шапке #бизнес #управлениебизнесом #менеджмент