Большинство работодателей принимает на работу родственников сотрудников. Используя семейные связи, проще всего трудоустроиться в крупные компании, занимающиеся производством, финансами или строительством. В опросе SuperJob приняли участие менеджеры по персоналу из города.
В Липецке 82% компаний принимают на работу родственников своих сотрудников. Только каждый шестой работодатель (16%) не рассматривает подобных кандидатов.
Чем больше организация, тем чаще она нанимает близких людей сотрудников: среди предприятий, где работает до 100 человек, — 74%, а среди компаний крупного бизнеса — уже 90%.
Отметим, что проще всего найти работу через родственников в производственной, финансовой и строительной сферах.