В нижнетавдинской больнице из-за конфликта с руководством хотят уволиться все сотрудники скорой и неотложной помощи. Медики жалуются на нарушение прав работников со стороны главного врача.
Сотрудники приемного отделения и отделения неотложной медицинской скорой помощи ОБ №15 написали заявления об увольнении в полном составе. Всего такое решение приняли 16 человек. Причин много: это нарушение трудовых прав, зарплата, недопонимание со стороны руководства. По указанию главного врача нам урезали все доплаты. На протяжении двух месяцев мы пытались найти с ним общий язык, но ничего не получилось. Последней каплей стала заработная плата, которую мы получили, — рассказали Ura.ru сотрудники больницы.
Медики отмечают, что жаловались в вышестоящие инстанции, но безрезультатно.
После того, как информация о конфликте стала достоянием общественности, в департаменте здравоохранения Тюменской области заявили, что проведут проверку в больнице.
Сотрудниками департамента была проведена встреча с коллективом без участия руководства учреждения. Все озвученные спорные моменты являются решаемыми и будут устранены в кратчайшие сроки.
В ведомстве обещают, что конфликт не повлияет на оказание медицинской помощи жителям Нижней Тавды.
Свою проверку произошедшего начала и прокуратура Тюменской области, к ней будут привлечены специалисты инспекции по труду, а также Росздравнадзор.
Ранее на DK.RU: На ремонт ОКБ №2 в центре Тюмени выделили более 500 млн рублей
Тюменский профилакторий «Светлый» переехал в новый корпус на Войновке
«Завод ЖБИ-3» к 2026 году построит под Тюменью психиатрическую больницу