Многие учителя, а в дальнейшем и наши начальники, считают, - хвалить вредно, а лучше пожурить! Они думают, что этот метод, пойдёт нам на пользу" ========== Мне часто занижали оценки. И, где-то подспудно, я чувствовал всю жизнь свою вину и зависимость от начальства. Хотя никогда это не произносил вслух даже для самого себя. Обесценивание - есть форма угнетения личности. Самобичевание - дорога ведущая вниз. Поэтому учу своих подчиненных: - Никогда не обесценивайте собеседника! Он уйдет от нас к вашему конкуренту, который будет выказывать ему свое уважение! - Никогда не обесценивайте себя. Кроме самого себя - никто вас не поднимет! Иначе вы останетесь "в гордом одиночестве"! ========== Расскажу свою историю. В школе я не любил дневник - потому что там были неважнецкие оценки. Всегда считал, что я плохой ученик. Потому что - плохие оценки. И только, когда начал сам планировать свой бизнес - до меня дошло, что Дневник руководителю нужен для того чтобы: · точно знать что нужно сделать к