В российском пенсионном законодательстве для женщин предусмотрены более лояльные условия выхода на пенсию: они могут оформить ее на 5 лет раньше мужчин, а также целый ряд пенсионных льгот.
Им гарантировано не только право на досрочную пенсию, но и доплаты к пенсии за детей.
Возраст выхода на пенсию для женщин
Несмотря на повышение пенсионного возраста, женщины в России по-прежнему выходят на пенсию раньше мужчин на 5 лет. На момент введения пенсии по старости право на пенсию у женщин предоставляли в 55 лет, после проведенной реформы – в 60 лет.
В 2024 году выходят на пенсию женщины 1966 года рождения в 58 лет (в рамках переходного периода по повышению пенсионного возраста).
Правда, несмотря на более ранний выход на пенсию, требования к стажу и минимальному количеству баллов у женщин и мужчин одинаковые. В 2024 году им надо иметь не менее 15 лет стажа и 28,2 балла.
Женщины 1968 года рождения и младше выходят на пенсию только в 60 лет, но за частью из них закрепили право на досрочный выход на пенсию.
Право на досрочную пенсию при наличии детей
Дети приближают возраст выхода на пенсию. Многодетные матери имеют право оформить пенсию досрочно. Чем больше у женщины детей – тем раньше возникает право на пенсию:
- 3 детей — в 57 лет (на 3 года раньше общеустановленного возраста);
- 4 детей — в 56 лет (на 4 года раньше);
- 5 детей — в 50 лет (на 10 лет раньше).
При назначении пенсии учтут только тех детей, которых женщина воспитала до 8-летнего возраста. Право на досрочную страховую пенсию распространяется и на мам, которые воспитавших усыновленных детей.
Дополнительное условие – женщина должна накопить не менее 15 лет страхового стажа. То есть если женщина всю жизнь не работала и посвятила себя детям, досрочную пенсию она не получит. Она сможет рассчитывать только на социальную пенсию по старости – в 65 лет.
При этом, период ухода за детьми до 1,5 лет также формирует страховой стаж: за троих детей в стаж войдет 4,5 года, четверых – 6 лет. Получается, женщина с 3 детьми выйдет на пенсию досрочно в 57 лет при наличии стажа работы не менее 10,5 лет (4,5 года она наберет за счет нахождения в отпуске по уходу за детьми).
Если у женщины один или двое детей, пенсионные льготы отсутствуют. Но есть два исключения. Она может выйти на пенсию в 50 лет, если:
1. Воспитывала ребенка с инвалидностью как минимум до 8 лет (нужен стаж не менее 15 лет).
2. У нее двое детей и она выработала достаточный «северный стаж» (имеет не менее 20 лет страхового стажа, а также 12 лет - в районах Крайнего Севера, либо 17 лет в приравненных местностях).
Право на досрочную пенсию тем, кто много работал
Женщины могут выйти на пенсию досрочно, если они имеют богатую трудовую историю и накопили 37 лет страхового стажа (но не ранее 55 лет). Для сравнения мужчинам потребуется уже не менее 42 лет стажа.
Получается, что женщина 1968 г.р. с длительным стажем может обратиться за пенсией уже в 58 лет, а не ждать 60. Соответственно, у женщин 1967 г.р. право на пенсию возникает уже в 57 лет, а 1966 г.р. – в 56 лет.
Правда, в эти 37 лет льготного стажа входят только периоды работы и нахождения на больничном. А вот нахождение в отпуске по уходу за ребенком не учитывают, хотя при выходе на пенсию на общих основаниях этот период войдет в стаж. То есть если женщина брала отпуск по уходу за детьми и в этот период не работала, то накопить необходимый для досрочной пенсии стаж ей будет проблематично.
Еще одна льгота есть у женщин, которые лишились работы в предпенсионном возрасте. Если их сократили на работе, а до пенсии осталось менее 2 лет, то центр занятости может выдать им предложение на досрочную пенсию. Минимальный стаж для назначения досрочной пенсии от Центра занятости – 20 лет.
Право на досрочную пенсию при стаже на вредной и опасной работе
Женщины, которые отработали не менее половины страхового стажа на работах с вредными и тяжелыми условиями труда могут получить досрочную пенсию (на основании ст.30 400-ФЗ «О страховых пенсиях»). Пенсионный возраст для них уменьшается пропорционально стажу работы на соответствующих должностях.
Женщины со стажем 7,5 лет на работе с особо вредными и тяжелыми условиями из Списка 1 могут выйти на пенсию в 45 лет.
В 50 лет пенсию оформят женщинам, работающим с вредными и тяжелыми условиями труда не менее 10 лет согласно Списку 2.
Также женщина может выйти на пенсию в 50 лет, отработав 20 лет в текстильной промышленности или 10 лет в местах лишения свободы.
Право на досрочную пенсию есть и водителей автобусов, троллейбусов, трамваев со стажем 15 лет (полный перечень льготников есть в ст.30 400-ФЗ).
Женщинам-педагогам и медикам пенсия назначается после выработки специального стажа с учётом отложенного периода. Педагогам необходимо выработать 25 лет стажа, медикам в сельской местности - 25 лет, в городе - 30 лет. Пенсия будет назначаться с отсрочкой в 5 лет после выработки спецстажа.
Женщине требуется меньше стажа
Из-за того, что женщины выходят на пенсию раньше, требования к стажу при оценке их стажевого коэффициента у них ниже (СК применяется при оценке пенсионных прав за стаж до 2002 года, включая советский стаж). Так, женщине достаточно отработать более 20 лет, чтобы получать по 0,01 к минимальному стажевому коэффициенту 0,55.
Женщины со стажем 40 лет получат максимальный стажевый коэффицент – 0,75. Мужчинам для этого потребуется отработать уже не менее 45 лет.
Чем выше стажевый коэффициент, тем больше будет сумма назначенной пенсии.
Право на досрочную и повышенную северную пенсию
Право на досрочное назначение страховой пенсии у северянок есть при условии, что за период работы они накопили: не менее 20 лет страхового стажа. Если у женщины есть не менее 15 лет работы в районах Крайнего Севера или 20 лет – в приравненных районах, то ей назначат повышенную северную пенсию на 5 лет раньше общеустановленного возраста.
В 2024 году пенсию могут оформить женщины 1971 года в 53 года. Затем:
· 1972 г.р. в 54 года в 2026 году;
· 1973 г.р. в 55 лет в 2028 году.
При смешанном стаже за каждый календарный год в районах, приравненных к Крайнему северу, начисляют 9 месяцев работы на КС.
Женщинам, отработавшим в районах Крайнего Севера не менее 7,5 лет, также положена досрочная пенсия с уменьшением возраста выхода на пенсию на 4 месяца за каждый календарный год.
Женщинам с достаточным стажем на КС доплачивают 50% к фиксированной части пенсии или 4 067,44 р. ежемесячно. За стаж работы в приравненных районах к Крайнему Северу 30% – 2 440,46 р.
При наличии стажа по Спискам 1 и 2 (за вредные и опасные условия труда), а также по «малым спискам» с северным стажем можно оформить пенсию с двойным снижением пенсионного возраста.
С 2022 года в северном стаже учитываются курсы повышения квалификации и профобучения при условии, что за работником сохранялся средний заработок.
Право на дополнительный стаж
У женщин больше вариантов накопить себе дополнительный страховой стаж, даже если она не работает (на основании ст.12 400-ФЗ). В стаж включают периоды, когда она:
- ухаживала за ребенком до 1,5 лет;
- проживала с супругом-военнослужащим на территории в/ч без возможности трудоустроиться;
- пребывала за границей вместе с супругом, который работал в российском консульстве или диппредставительстве.
Право на две пенсии
Закон №166-ФЗ позволяет женщинам получать сразу две пенсии (государственную пенсию по потере кормильца и пенсию по старости) одновременно. В их числе:
- матери и вдовы военнослужащих, проходивших срочную службу;
- члены семей погибших космонавтов.
Доплата к пенсии за детей
Пока женщина ухаживает за маленькими детьми, она по объективным обстоятельствам не может работать. Зарплату ей не платят и взносы за этот период не начисляют, но период нахождения в отпуске по уходу за ребенком не потеряется для будущей пенсии.
За каждый год ухода за ребенком до 1,5 лет женщина получит:
- 1,8 балла – за первым ребенком;
- 3,6 балла – за вторым;
- 5,4 балла – за третьим и четвертым.
Каждый балл при назначении пенсии пересчитают в рубли. В 2024 году 1 ИПК стоит 133,05 р.
За 1,5 года отпуска по уходу за ребенком женщина получит прибавку к пенсии 359,24 р. Если у женщины трое детей, то прибавка будет более существенная:
· за первого ребенка – 359,24 р. (133,05*2,7);
· за второго ребенка – 718,47 р. (133,05*5,4);
· за третьего ребенка – 1077,71 р. (133,05*8,1).
Таким образом, общая прибавка к пенсии для многодетных матерей составит 2155,42 р. ежемесячно.
К тому же мама-пенсионерка сможет получать доплату к пенсии за детей на иждивении до 18 лет или пока они учатся в вузе. Размер фиксированной выплаты на иждивенца в 2024 году составляет 2711,63 р.
Максимум можно оформить выплаты на 3 детей - 8 134,88 р.
Женщины, у которых дети родились до 2002 года, имеют возможность выбрать один из вариантов:
1. Учесть период ухода за ними в общем трудовом стаже.
2. Исключить его из стажа и заменить на пенсионные баллы.
В тех случаях, когда женщине не удается подтвердить большой стаж и высокую зарплату до 2002 года, такой вариант с заменой ухода за ребенком баллами может помочь увеличить пенсию.
Замена стажа баллами может быть также выгодна многодетным матерям и если период ухода приходился на учебу (в этом случае баллы можно получить, в случае если ребенок родился в период учебы матери).
