Привет!
Я веду блог, где беру интервью у предпринимателей и пишу полезности в телеге:
Интервью у Олега я пока не взял, но ниже найдете несколько заветов для построения бизнеса
Все мы знаем Олега Тинькова, а особенно его фразы у Дудя, углубимся подробнее.
1. Нетолерантность к убыткам:
Одна из причин провала огромного числа смузи-стартапов — менталитет, позволяющий планировать убытки на пять лет вперед. Самая главная метрика любой компании — чистая прибыль.
2. Стабильность команды
Основатель Amazon Джефф Безос, каждые несколько лет лихо меняет команду. Считаю, что менять команду (как и жен) неправильно. Мне нравится работать с людьми, когда я их давно знаю. Горжусь, что топ-10 сотрудников — восемь человек.
3. Личные качества первичны
При наборе команды я смотрю человека. Технические детали можно изучить за пару дней, а интеллект, блеск в глазах — от природы.
4. Параноидальность
У нас нет убежденности, шапкозакидательства. Мы всегда сомневаемся, недовольны продуктом.
5.Вовлеченность основателя
Не нужно идеализировать людей. Глубокая вовлеченность основателя резко повышает успех.
Интервью с пердпринимателями можно найти в следующих каналах, там больше интересного:
t.me/snova_Ivanov
https://www.youtube.com/@ProfitPathR