Меня зовут Герман Юн, в настоящий момент помог заработать более 550 млн. рублей дополнительной прибыли своим клиентам через трансформацию системы управления, а также основатель «Школы булатных менеджеров» в которой прошли обучение более 400 руководителей.
Переходи в мой телеграм канал, регулярно провожу там бесплатные консультации предпринимателей:
За что мы ненавидим операционку? Она выматывает. Она съедает наше время. Она забирает нашу жизнь и мы становимся рабами своего бизнеса.
Операционка. Каждый день одно и то же. Каждый день не приносит удовольствия. Ежедневная Рутина и кажется, что невозможно выйти из этого бесконечного круга.
Мы сидим и часами делаем работу за себя, как за директора, за своих руководителей и порой за их подчиненных.
И это просто бесит! Ну почему они не могут быть самостоятельными и взять хотя бы малую долю ответственности? Почему сотрудники повторяют одни и те же ошибки?
Почему руководители не видят эти ошибки и не могут сделать так, чтобы они не появлялись больше никогда? Или не так часто? Почему?
Друзья, что думаете по этому вопросу? Почему все так?
