Теракт в “Крокус Сити Холле”, массовые драки мигрантов и вот уже репрессиями грозят со всех сторон: визовый режим, чистки, посадки. Все знают, как устрашить, запугать и наказать самую обделенную часть трудящихся.
Не имея прав, мигранты трудятся на наиболее тяжелых и низкооплачиваемых работах: дворниками и строителями.
Необходимость в мигрантах наш многоквартирный дом почувствовал вскоре после теракта и начала чисток среди приезжих, из мусоропровода стал распространяться запах залежалого мусора. Оказалось, мусоропроводы забиты до второго этаже, а дворники бежали на родину. Без мигрантов жизнь в России невозможна.
Но и миграция не решит вопрос нехватки рабочей силы, ее всегда будет мало в условиях избытка производственного капитала.
Избыток капитала возникает, когда все трудоспособное население вовлечено в производство, но инвестиции продолжаются и создаются новые рабочие места. Возникает спрос на рабочих, превышающий их предложение.
Повышенный спрос проявляется неудержимым ростом заработных плат, опережающих физическое производство. Например, в РФ в период с 2001 по 2020 гг. средняя номинальная зарплата росла по 6,5% в год, а производство только по 2,7%, согласно РСЕ 2022, табл. 1.2.
Поднимая заработную плату, капитал конкурирует между собой за рабочие руки. Сначала поднимают зарплату, потом - цену продукции.
Гонка зарплат - не новое явление в истории. Ещё средневековые ремесленные цехи устраняли конкуренцию на рынке труда путем введения предельного размера зарплат. Это препятствовало переманиванию подмастерьев более высокими зарплатами, сохраняло ремесло.
Если правительство России остановит рост зарплат, то рентабельность бизнеса повысится. У предприятий появятся оборотные средства и средства на модернизацию производства.
Если установить максимум зарплат, то рост денежной массы прекратится, так как размер прироста денежной массы приблизительно равен совокупному приросту зарплат.
Если денежная масса будет неизменной, то прекратится обесценение рубля, и Банк России сможет назначать процентную ставку в 1-2%, кредиты будут доступны даже самому мелкому бизнесу.
Но остановка роста зарплат не прекратит конкуренцию за рабочие руки, если сохранится избыток капитала, конкуренция примет другие формы, как это было в СССР.
Советское правительство препятствовало разорительному росту зарплат, но предприятия улучшали условия жизни своих работников: строили жилье, санатории и дома отдых, открывали ведомственные поликлиники и т.д. Значит, социальное неравенство в обществе нарастало, а эффективность предприятий снижалась.
Для того, чтобы ликвидировать любую конкуренцию между предприятиями за рабочие руки, надо привести в соответствие число рабочих мест с числом рабочих рук, устранить избыток производственного капитала.
Для ликвидации избытка производственного капитала, создание новых предприятий необходимо разрешать только на замену закрываемых. Авторитаризм в России позволяет успешно осуществить такую реформу в размерах всей страны.